職業技術學院秋季第一學期學生處工作總結（精選4篇）作文

篇一：職業技術學院秋季第一學期學生處工作總結

在學院黨委的正確領導下，在各系（部）、處室的大力支持下，在學生處全體人員的精誠配合下，學生處在學生常規教育與管理、招生宣傳、實習就業創業、學生資助、輔導員隊伍建設、學生宿舍管理等方面取得了較大成績，工作體制機制進一步健全，招生數量、質量取得新高，實習就業穩步推進，創新創業捷報頻傳，資助育人形式多元，公寓管理日漸規範，校園文化建設豐富多彩，“三全育人”建設成效明顯。爲做好總結，更好地推動學生工作科學化、規範化，現將學生處20__年度以來工作總結如下：

一、突出抓載體、抓常態，推進宿舍管理工作

（一）深入開展各類主題教育。圍繞“黨史學習教育”爲主題，以線上線下的方式統籌院自律委員會開展主題教育10餘場次、召開主題例會10場。

（二）積極組織多彩文化建設。開展“新生內務整理大比拼”“收回寢室公約、踐約大賽”“最美皖衛抖音大賽”“最美宿管阿姨評選”“校園拔河比賽”等多項活動。

（三）紮實推進各項舉措落實。制定《關於抓緊做好轉專業後學生宿舍調整、清退工作的通知》、《關於做好離校實習學生寢室驗收工作的通知》、《20__級新生宿舍入住計劃安排表》、《關於建立學生公寓安全衛生檢查長效工作機制的通知》；完成20__級新生宿舍安排工作；常態化開展學生宿舍安全衛生檢查工作；檢查督查輔導員下寢、查寢情況。

二、突出抓榜樣、抓規範，推進管理育人工作

（一）榜樣引領效果明顯。全年舉辦8場“皖衛大講壇”線上講座，受教育學生10000餘人次；舉行1次線上“榜樣人物”宣講活動，受教育學生6000餘人次。

（二）學風建設有力開展。繼續推進學風大檢查，開展學生處、系部領導、輔導員進晚自習活動，督促系部提高晚自習質量。督促、檢查學生帶早點、零食進教室，遲到、曠課等不文明現象。開展兩次“以人民爲中心的發展思想”學習教育活動學生座談會。

（三）組織各系（部）共計5名一線專職輔導員做好輔導員系列國培；組織新進專職輔導員參加省級輔導員培訓班。20__年秋學期初，針對我院40餘名輔導員開展了輔導員素質能力提升線下培訓班。加強了輔導員職業能力素養，進一步提升了我院輔導員工作水平。組織我院優秀輔導員汪濤老師參加安徽省委教育工委舉辦的20__年安徽省高校輔導員素質能力大賽，並榮獲省賽三等獎的良好成績。

（四）完成日常管理工作。牽頭做好畢業生離校手續辦理等工作。積極協調教務處、財務處、保衛處、圖文信息中心、各系（部）和處室，明確離校手續辦理流程，簡化離校系統審覈流程，確保畢業生有序離校。組織各系（部）進行新生入學教育，組織開學典禮，並在軍訓結束後表彰了40個隊列優勝班級、322個軍訓優勝學員和12位軍訓優秀指導員，對79名成績優異的入學新生頒發了新生獎學金。

三、突出抓精準、抓教育，完成資助育人工作

（一）落實原建檔立卡學生資助工作。嚴格落實原建檔立卡家庭學生相關資助政策。全年發放1672人次助學金334。4萬元。

（二）拓展學生資助渠道。修訂完善《學生勤工助學管理辦法》，設立固定和臨時勤工助學崗位362個，發放酬金32。38萬元。發放臨時困難補助19人，2。67萬元；減免14名孤兒學生學費5。42萬元，開展“暖心助行”活動，向98名學生髮放返鄉補貼3。54萬元；實地走訪慰問家庭經濟困難學生81人，發放慰問金10餘萬元。

（三）完成生源地助學貸款工作和服兵役國家教育資助工作。完成668人生源地信用助學貸款畢業確認工作；20__年成功辦理生源地助學貸款學生2162人，貸款總額1750。3萬元。完成37名學生入伍學費補償助學貸款代償工作，補貼金額34。32萬元；完成20__年退役士兵學費減免52人，減免金額21。6萬元；全年發放退役士兵國家助學金164人次24。4萬元。

（四）落實貧困生認定和國家獎助學金評定工作。完成本專科生2317人貧困生認定工作，佔在校生比例爲26%，評選國家獎助學金獲得者3627人，年度獎勵資助總金額975。8萬元；評選中職國家助學金713人，總金額166。45萬元；中職免學費1898人，總金額563。85萬元。

（五）認真組織開展資助育人活動。開展資助“兩節課”活動、招生志願者服務、資助誠信主題教育、感恩教育、暖心助行等系列活動，培養受助學生的愛國感恩、誠實守信、自立自強的品質。

四、突出抓內涵、抓長效，提升創新創業能力

（一）雙創教學體系完備。由院領導任第一責任人，各系（部）領導參與，協同專兼職“雙創教師”，共同組成創新創業教研室，承擔着創新創業教育教學和科研的日常工作。建立了一支熱情高、業務精、講奉獻的專兼職教師隊伍，形成了完善的創新創業課程體系和課程教學大綱、課程標準，開闢了多元化實踐平臺等。

（二）雙創大賽成績豐碩。我院師生在第八屆安徽省“互聯網+”大學生創新創業大賽中斬獲金獎7項、銀獎6項、銅獎11項，其中，有1個項目入圍第八屆中國國際“互聯網+”大學生創新創業大賽並取得國賽銅獎的優異成績。在第十七屆“振興杯”全國青年職業技能大賽（學生組）創新創效專項賽決賽中，我院項目代表安徽省參賽團隊榮獲金獎，這也是安徽省首次獲得該賽事創意設計類國賽金獎。此外，在第三屆安徽省職業教育創新創業大賽中，我院5個參賽項目均通過網評進入決賽，目前5支項目團隊正在緊張備賽。

（三）雙創激情大幅增長。學院大學生創新創業協會組織“金點子”pk、知識問答等活動，活動通過pu平臺發佈後十分鐘內報名人數顯示滿額。另外，據全國大學生創業服務網平臺數據顯示，20__年提交參加省“互聯網+”大學生創新創業大賽項目就有2251項，累計參賽人數更是高達8549人次。

（四）雙創能力顯著提升。學生處（創新創業學院）組織創新創業相關培訓5場，我院師生踊躍參與，積極互動。在全院“雙創氛圍”的薰陶下，我院同學積極創業，截至20__年11月，我院學生本年度新增註冊公司13家，取得實用新型專利9項。

五、突出抓目標、抓任務，落實實習徵兵工作

（一）徵兵隊伍體系完備。成立徵兵工作領導小組，全面領導大學生徵兵工作，由黨委書記和院長任組長，分管院長任副組長，成員由學生處（招生就業處）、辦公室、教務處、總務處、團委、保衛處（武裝部）、宣統處、財務科、監察審計處、各系部主要負責人組成，建立一支熱情高、業務精、講奉獻徵兵工作小組。各系部要高度重視大學生徵兵工作，協助學院徵兵工作領導小組開展各項工作，保證了徵兵工作的正常進行。

（二）國防教育宣傳工作更加紮實。爲擴大徵兵宣傳的影響力和輻射面，激發大學生參軍入伍熱情，學院徵兵辦積極開展徵兵工作宣傳，在宣傳櫥窗宣傳徵兵工作及雙擁工作政策，製作宣傳手冊放到班級，做到人手一份。同時組織各系部畢業班輔導員開展徵兵主題班會，同學們講述徵兵的意義及相關激勵政策，充分調動同學們報名應徵的積極性。今年10月，我院積極推動與金安區人武部簽訂雙擁共建協議，互幫互助，構建軍民一家親的雙擁合作單位。

（三）應徵入伍人數明顯增加。我院今年在全國徵兵網應徵報名男生197人，其中應屆畢業生107人，在校生62人，往屆畢業生27人，新生1人。當前應屆畢業生成功入伍52人，其中直招士官2人，義務兵50人。

應徵入伍學生熱情高漲。學院積極開展大學生應徵入伍宣傳活動，取得不錯的效果，學生對應徵入伍的諮詢情況不斷增加，目前有計劃參與2023年應徵入伍徵集人數達30人，其中有20人計劃從學院應徵入伍。

（四）以制度爲保障，狠抓工作落實

先後起草了《__衛生職業學院學生實習管理規定》、《__衛生職業學院三方協議》、《__衛生職業學院20__級學生（含社招）實習方案》、《學生實習突發事件應急預案》等。這些制度分別對實習管理機構、實習教學安排、實習組織管理、實習考覈評價、實習獎勵懲罰以及優秀實習生與實習指導教師評選範圍與條件、評選程序進行了明確規定，爲深入開展實踐教學建設提供了制度保障，有利於進一步加強實習教學改革與研究，健全實習教學體系、規範實習安排、加強條件保障和組織管理，調動廣大師生開展實習實踐活動的積極性。

（五）總體規劃，全面落實

成立實習工作領導小組，全面負責20__級學生（含社招）實習工作，領導小組下設辦公室（學生處）。學生處（招生就業處）負責畢業生實習統籌協調、制度制定及實習過程的監管、考覈等工作。各系部負責制定實習期間疫情防控方案，實習方案、實習大綱、實習手冊，落實實習單位和實習期間學生的日常管理及思想教育工作。組織專業課老師落實實習學生的學習指導工作。保障實習過程的科學性、安全性。

（六）優化升級實習管理系統

爲了更好的做好實習的跟蹤管理及時掌握學生日常的實習任務完成情況，針對前期實習管理系統操作複雜且麻煩的情況，今年進一步優化了我院的實習管理系統，在原有管理基礎上增加一些更加先進的管理、報表功能，以及問卷調查、實習月報、實習巡查等功能，既方便了學生，也提高操作人員的工作效率。

六、突出抓責任、抓落實，開展招生就業工作

（一）做好穩就業政策協同落實。以“__五”規劃爲嚮導，認真落實省市出臺的各項穩就業保就業政策措施，建立由書記院長擔任組長的就業工作領導小組，定期開展專題會議，研判就業形式，調整工作內容，定期走訪企業，開展“訪企拓崗”，深度挖崛用人崗位，目前共計走訪企業121家，挖崛崗位467個。充分利用就業微信公衆號、學院官網、院共青團組織等渠道積極開展政策性崗位宣傳、應徵入伍和專升本宣傳，落實政策性崗位17個，其中，地方基層項目崗位（含大學生科技特派員、社區工作、農技特崗等）16個，中央基層項目崗位（西部計劃）1個。專升本259名，應徵入伍51名。

（二）強化幫扶包保責任，精準監測就業幫扶。制定《__衛生職業學院黨政領導班子走訪系部調研就業工作實施方案》（院辦發〔20__〕__號），由學院領導班子包乾系部切實落實就業幫扶工作，切實解決在幫扶過程中遇到的各種困難，以系部爲單位建立“未就業特殊困難畢業生幫扶臺賬”、“已就業特殊困難畢業生跟蹤臺賬”，確定包保責任人，以“月”爲單位，持續對特殊困難畢業生進行就業幫扶和跟蹤。做到“一生一策”、“一生一卡”，綜合施策，階段性，針對性地對進行就業指導，實施“一對一”、“一對多”、“多對一”人性化的幫扶手段，力求做到幫扶工作內容全覆蓋。

（三）積極開展“扶困”與“扶志”行動。激發就業困難畢業生和特殊困難畢業生內生動力，克服就業心理壓力，激發鬥志，提升就業能力，依託教育部“宏志助航計劃”項目、教育廳“啓明星就業指導專家進校園”活動開展專題培訓，進一步提升畢業生綜合素質和就業能力。強化正面激勵，對率先就業的畢業生給予就業獎勵，鼓勵畢業生主動實現早就業。開展“優秀畢業生”評選，強化引領作用。做好畢業生“求職創業補貼”發放工作，目前已爲357名20__屆畢業生求發放職創業補貼53。55萬元。

篇二：職業技術學院秋季第一學期學生處工作總結

本學期信工學院堅持以____思想爲指導，嚴格落實期初董事長講話和校領導工作報告要求。圍繞__校區搬遷工作，提高全體教師政治站位，樹牢安全穩定的底線，深化“以學生爲中心”的教育理念，發揮團學幹部榜樣引領作用，堅持以“三大教育、兩大工程”和全程化就業指導爲抓手，持續推進教風學風協同建設，圓滿完成__校區搬遷和平穩過渡。

一、加強黨的政治建設，發揮思想引領作用

（一）強化理論學習，築牢思想根基

本學期深入推進學習貫徹____思想和黨的__大精神，黨委開展中心理論組學習8次，第一議題學習7次，黨委會7次，黨政聯席會17次，政治學習27次，做到學深悟透、融會貫通。

（二）主題教育情況“回頭看”，鞏固整改落實成果

召開學院20__年主題教育專題組織生活會，嚴格按照“回頭看”要求，全面開展自查、深入分析研判、持續深化整改。

（三）嚴字當頭實處發力，切實加強師德師風建設

將師德師風教育融入政治學習中，共召開師德師風專題學習9次，組織全院教師學習教書育人楷模的先進事蹟，以榜樣的示範作用激勵廣大教師和教育工作者不忘立德樹人初心。

（四）加強意識形態陣地管理，掌握意識形態主導權

一是定期開展意識形態研判工作，深入分析研判問題和不足，按時提交意識形態研判報告。二是開展20__年度意識形態自查工作，按照督查要點，對標對錶，完成自查工作。三是持續做好教師課堂教學監管、全院師生信教排查和宗教知識政策宣傳、規範網絡信息發佈和加強網絡輿情防控、加強社團雙重指導等。

二、加強黨的組織建設，發揮基層黨組織戰鬥力

（一）持續加強黨支部標準化、規範化建設

一是加強黨務人員培訓。組織黨委成員、學生黨支部書記開展業務能力培訓，規範黨員材料填寫。完成黨支部書記述職評議，相互學習不斷提高工作質量。

二是規範“三會一課”學習制度和主題黨日活動。對支部材料抽查檢閱2次。組織開展3次主題黨日活動，通過支部書記講黨課、組織黨員開展理論學習、參與志願服務活動等，進一步加強全體黨員身份意識和責任意識。

（二）提升基層黨建水平

一是開展第二批全省高校黨建工作強基引領“三級聯創”，組織申報“__省黨建工作標杆院系”，組織教工支部申報“__省高校黨建工作樣板支部”、全省高校“雙帶頭人”教工黨支部書記工作室。

二是積極開展第二批全省高校“大學生黨員標兵”樹選活動，20機械2班王__同學被評爲校級高校“大學生黨員標兵”，同時被推薦評選__省高校“大學生黨員標兵”。

三是持續開展“書記項目”培育建設，從實際出發，切實解決工作中存在問題，確保學校黨建工作提質增效。

（三）加強黨員隊伍建設

一是加強黨員培養教育，完成第__期入黨積極分子培訓班、第17期發展對象培訓相關工作，發放《信工學院黨員、積極分子“三個五”工程》成長手冊，強化黨員過程管理與培養，提高黨員發展質量。

二是召開信工學院第二屆“黨員先鋒崗啓動儀式”，對學院32名學生黨員完成崗位分配，發揮黨員先鋒模範作用，不斷提高黨組織凝聚力。

三是開展黨員宿舍、入黨積極分子宿舍掛牌亮身份活動。培養和傳承黨員優良作風，形成良好示範引領作用。

四是開展多種形式的“政治生日”活動，通過“生日”賀卡、“生日”禮物以及重溫入黨誓詞等方式，激勵自己不忘初心，砥礪前行。

五是組織召開信工學院“第一屆標兵學生黨員”事蹟分享會2次，發揮模範帶頭作用。

三、克服困難完成搬遷工作，精誠團結實現平穩過渡

暑假學院多次召開研判會議，制定搬遷方案，做好頂層設計，輔導員暑假返校40餘人次，召開班會200餘次，師生志願者300餘人，兩天時間完成宿舍23000多袋物品搬遷工作，5000餘名新老生順利入住__校區。

裴書記帶領行政主管召開了__校區啓用班長交流會，黨團學主管給主要學生幹部開展培訓會，校團委在雙月餐廳舉行星光音樂會，學院組織開展班歌大賽、班級拔河比賽、班級籃球對抗賽等活動，實現學生入住__校區平穩過渡。

四、抓好“兩支隊伍”建設，助力學生成長成才

（一）抓輔導員隊伍建設，提高育人水平

一是召開輔導員工作分享交流會、能力培訓會9次，開展基礎業務檢查3次、基礎業務測試1次。二是輔導員老師發表學生管理工作論文4篇，課題立項2項，結項3項。三是9名老師榮獲各項賽事優秀指導老師榮譽稱號，不斷提高自身素質和理論水平，做好學生成長路上的守護者和引路人。

（二）抓學生幹部隊伍建設，發揮榜樣引領作用

一是開展第七期“春蕾優培”團學幹部培養5講，“展翼計劃”班級學生幹部培訓6期，學生幹部工作交流分享會12次，拓展學生幹部工作思路，提升學生幹部工作能力。

二是500餘名學生幹部在學院入駐__校區過程中積極發揚志願者精神，助力師生有序搬遷。學生幹部開展白雲社區大學生社會實踐、冬季溫暖月等志願服務活動26次，在校內外實踐中鍛鍊成長。

三是組織學生幹部開展校園文明禮儀督導、宿舍查寢等工作50餘次，引導學生養成良好生活習慣。

四是學院“綠水青山隊”獲得校“三下鄉”社會實踐優秀團隊榮譽稱號，40名學生獲得“三下鄉”社會實踐先進個人榮譽稱號。18名學生榮獲“省三好學生”，5名學生榮獲“省優秀學生幹部”，4個班集體榮獲“省先進班集體”榮譽稱號。

五、堅持以學生爲中心，打造優良學風

一是全體輔導員進行課前督導、課中抽查、晚自習跟班等形式，推動班風學風建設。

二是召開新生入學專業教育7場，勉勵學生合理規劃大學時光，夯實專業知識學習。

三是開展考研模擬測試、考研衝刺交流會、考研考後交流會3次，幫助考研學生優化複習效率，進行學業規劃。

四是召開社團工作推進會，做好社團學生選拔、培訓和管理，帶動學院學風引領、競賽奪標等工作。20機械2班王__獲得國家獎學金。學院學生在各項比賽中榮獲國家級獎項109人次，省級獎項113人次，校級獎項182人次。

五是召開學生代表交流會、師生座談會、學風建設交流會3次，傾聽學生心聲，解決學生學習困擾。

六、加強過程指導，促進學生高質量就業

（一）全員參與全程化就業指導，提高就業能力

20__級開展安全法制教育和實習實訓專題培訓2場。20__級分專業開展“演講與口才”專題培訓講座4場，舉辦第二屆“演講與口才”大賽。20__級分專業開展“職業生涯規劃大賽”4場，舉辦第二屆職業生涯規劃大賽。20__級開展“自我認知教育”專題培訓5場。

（二）全員參與“三大教育兩大工程”，發現學生閃光點

愛國教育：一是以愛國紀念日、愛國主義教育法頒佈等爲契機，開展紅色觀影、鞏義城市客廳參觀等活動30餘次，覆蓋學生5000餘人，厚植學生愛國情懷。二是我院今年秋季入伍共計44人，開展國防教育及徵兵動員活動12次，對推送退伍軍人優秀事蹟16期。組織退伍軍人志願服務團隊“信兵連”開展參觀王廣亞先生故居、校園巡查、內務指導等活動20餘次。三是學院在“一二·九”紅歌合唱比賽中榮獲第二名。

禮儀教育：以中秋節、元旦等中國傳統節日爲契機，開展文明禮儀主題班會、宿舍文明禮儀督導等活動18次，覆蓋學生4600餘人，使學生不斷加強品德修養，提高文明素養。

勞動教育：一是以勞動教育主題月爲契機，開展勞動教育短視頻比賽、勞動教育手工展等活動20餘次，收集作品180餘份，覆蓋學生4800餘人。二是在學校勞動教育雙語演講比賽中，學院學生分別榮獲一、二等獎。

書香校園閱讀經典工程：一是召開班級讀書分享會60餘場，開展重陽節書法摘抄、讀書筆記展等活動12次，覆蓋學生4300餘人。二是學院奪得第七屆“新生杯”辯論賽冠軍，10名學生榮獲校圖書館“閱讀之星”榮譽稱號。

身體素養提升工程：一是開展身體素養提升工程佈置會4次，體育委員培訓會3次，冬訓動員大會1次，表彰總結大會3次，6支體育訓練隊常態化開展訓練。二是引導學生積極參加校園跑、第九屆秋季運動會、週四健身運動日等活動10餘項，覆蓋學生3800餘人。三是第十一屆冬季體育文化節獲得團體總分第一名，拔河比賽、啦啦操比賽獲得冠軍，“成功杯”足球比賽獲得亞軍。

（三）精心謀劃實習實訓，促進就業工作

一是制定學院本年度就業工作計劃，開展就業創業工作推進會11次，畢業生實習實訓動員大會1次，畢業生實習實訓指導班會16場次。

二是進一步加強和規範習訊雲使用，本學期畢業班輔導員指導記錄共提交1383條，對畢業生實習工作做到分類指導、精準施策。

三是本學期共訪企11家，目前合作企業已累積至81家。

四是本學期舉辦線下宣講會10場，邀請15家企業到校招聘，提供就業崗位200餘個。

五是邀請優秀校友魯__返校參加校友講壇活動，優秀校友庫增至238人。推送實習實訓優秀學生事蹟24人。

七、築牢校園安全防線，共創和諧穩定校園

（一）加強宿舍育人陣地建設，助推宿舍文化內涵發展

一是完善__校區宿舍網格化制度建設，聘任一二三級網格長124名，發揮網格長髮現、反饋和解決宿舍問題實效。二是圓滿舉行冬季宿舍文化月活動，通過宿舍互訪、宿舍公約徵集、文明宿舍評選、召開宿舍安全講座等方式，選樹一批優秀宿舍和優秀個人進行表彰，爲全院學生樹立榜樣，爲進一步推動宿舍“六化一家園”建設打下基礎。

（二）強化安全管理，定期開展安全排查

按照《信工學院入駐新校區後運行和安全管理工作方案》要求，每天領導班子帶領全體輔導員深入一線，開展新校區師生安全排查工作，確保安全穩定。

（三）深化安全教育，守護師生身心健康

一是組織召開防電信詐騙、消防安全等知識講座4次，開展憲法晨讀、普法簽名等安全活動6次，推送安全小知識8期。二是開展心理委員及心理部工作培訓12次，更新《心理健康晴雨表》4次、《特殊學生分類情況統計表》6次，開展心理教育活動10次，推送心理健康知識21期，多渠道幫扶學生日常學習和生活，調適其心理狀態。三是全體輔導員通過心理普查和平時關注，對心困、身困、學困、家困等學生定期談話並建立臺賬。

（四）暢通溝通渠道，做好輿情防範化解

通過院長書記信箱、師生座談會、學生事務平臺等渠道，反饋學習和生活問題150餘項，按照接訴即辦的原則，第一時間給與回覆和解答，及時做好學生情緒疏導。

篇三：職業技術學院秋季第一學期學生處工作總結

20__年，是學校的“評估年、規劃年、落實年”，也是學生工作的提升年、突破年。學生處在校黨委行政的領導下，深入學習貫徹落實黨的__大、高校思想政治工作質量提升工程實施綱要、____在北京大學師生座談會及馬克思誕辰__週年大會上的重要講話精神，圍繞學校人才培養中心任務，以迎接評估爲契機，進一步夯實基礎，提升質量，突出特色，構建出“一個理念（學生成長髮展教育、引導與服務），兩大核心（精細化管理和人性化服務），三支隊伍（學工行政管理隊伍、輔導員隊伍、學生幹部隊伍），四個平臺（輔導員工作室、心理諮詢室、紅色閱覽室、學習室），五項工作（打造平安穩定校園環境、施行有效行爲管理、營造健康良好學風、繁榮特色校園文化、提升學生居住品質）”全方位育人格局，圓滿完成各項工作任務。現將本學期學生處工作做如下總結：

一、以紅色文化爲基石，夯實思政鑄魂工程

全面學習貫徹__大和高校思想政治工作質量提升工程實施綱要爲重點，做好學生思想教育，充分發揮__厚重的紅色文化和紅軍精神，多措並舉提高學生的思想道德水平，提高育人質量，在學校的領導下學生處和各二級學院學風建設碩果累累。

（一）樹巴職正氣塑巴職紅魂

第一屆學生紅色連成立。我校於20__年11月8日正式成立第一屆大學生紅色連，12月20日成立紅色連女子中隊，由學生處、團委、保衛處共同管理的一支隊伍，是我校開展以愛黨、愛國、愛校教育的一次創新舉措。紅色連隊總計31人，配備指導員1名，連長1名，副連長2名，紅色連戰士着裝統一，實行軍事化管。自連隊成立以來，紅色連出勤53次，參與預評估、迎新等大型活動巡邏保衛7次，爲構建平安和諧校園，貢獻自己的力量。

紅色連的建立旨在打造一支以火紅青春譜寫禮讚，用生命熱血捍衛校園尊嚴團結奉獻艱苦奮鬥，勤求博採厚德濟生，心繫校園愛黨愛國，秉承着德行合一文技兼修的校訓，不斷完善自我率先垂範的具有巴職院特色文化。

第一次團學代會勝利召開。按照《高校共青團改革實施方案》的有關要求，根據學校黨委、市團委的批覆精神，我校於20__年12月25日成功召開共青團__職業技術學院委員第一次團代會暨__職業技術學院學生代表會，全校7名教師代表及156名團代會代表、150名學代會代表參加。大會選舉產生了學校共青團第一屆委員會和學生會第一屆委員會。

第一次將升旗儀式作爲常態化愛國主義教育活動。爲加強我校學生思想品德教育，從10月15開始，每週一舉行升旗儀式及國旗下講話的愛國主義教育活動，通過開展每週一升國旗儀式，進一步培養學生幹部的愛國主義情操，增強國旗意識，加深了對祖國的認識，進一步把全校師生的思想認識統一到愛黨愛國上，落實在行動上，立足本職，勤奮工作，爲黨、爲國、爲校發揮積極作用。

（二）加強學生信念教育，提升思想政治素養

入學軍訓強化學生國防教育和愛國主義信念。9月2日-9月15日對20__級共2054名新生進行軍訓，通過爲期半月的軍訓，增強了學生的組織紀律性，磨練了新生的意志。軍訓中涌現出大批表現突出的團體及個人，學院評選出優秀教官5名，優秀輔導員4名，優秀學員120名，優秀團體13個。

開展以“改革開放__週年”爲主題的教育活動。以“改革開放__週年”，開展系列徵文、演講、主題班會等活動。並在20__年12月18日，組織全校師生通過電視、網絡等媒體平臺集體收看慶祝改革開放__週年大會直播。切實加強愛國主義教育，傳承弘揚創新精神。

二、以日常管理爲基礎，加強建設基石工程

20__年是評估攻堅克難的一年，二級學院的建立、管理模式的改變對學生管理提出了新的要求，本學期來在學校領導的高度重視和指導下，我們全面貫徹落實__大會議精神，通過責任落實、理順制度、狠抓學風、創新工作機制等方面加強基礎建設。

加強領導，落實責任。根據《__職業技術學院二級學院管理辦法》文件精神，構建大學工系統，整合資源，加強學生管理工作力度，10月26日出臺《__職業技術學院學生工作例會制度（試行）》（__職院[20__]__號）文件，

做到月月有計劃，週週有安排，本學期召開學工例會11次，確保學生工作有計劃有秩序地開展，增強服務意識、強化執行力度、提高工作效率，按時保質保量的完成各項任務。

加強制度建設，建立長效機制。以制度建設爲抓手，不斷強化內部管理，進一步轉變工作作風，提升爲學生管理水平，各項目標任務圓滿完成，取得良好實效。爲促進工作提質增效，將工作壓力層層傳導到位，制定了《__職業技術學院大學生日常行爲規範（試行）》，修改完善了《學生手冊》《__職業技術學院學生酗酒教育管理辦法（試行）》等制度，完成了20__年制度彙編38項，建立了工作評比、工期倒逼、責任倒查的工作落實機制，做到用制度管權、靠制度管人、按制度辦事。

建立學風快報，施行每日通報制度。制定了《__職業技術學院學風建設實施方案（討論稿）》，嚴格執行《工作報告制度》通過學風建設快報一日一報的形式，對任務完成情況及時跟蹤推進，促進工作任務落實，本期共計43期。

拓展載體，全方位樹立巴職對外良好形象。進一步加強與省、市對口媒體聯繫，建立密切的指導關係與合作關係，同時加強本校宣傳工作，本學期外宣新聞197條，其中中國新聞網1條，__日報1條，__教育網20條，學校網站13條，學生處網站162條。

三、以安全教育爲抓手，構建平安穩定工程

我校始終把學生安全工作放在首要位置，緊密結合學校實際，加強領導強化責任，強化校園安全管理，形成正確的安全行爲，齊全的安全措施，以“零事故”爲準則開展工作，紮實推進“平安校園”建設。

強化責任，提高安全工作認識。根據教育教學規律，在開學初期下發《__職業技術學院關於做好20__年秋季開學期間學生工作的通知》，同時把握開學初、期末及重要節假日，做好維穩和安全管理工作，通過與__市消防支隊、經開區消防中隊聯合開展新生開展逃生演練（2043人），11。9組織500名師生代表參觀地震逃生演練館、安全教育主題班會、宿舍走訪、季節性預防等工作機制確保學生工作安全平穩、有序高效地運行。

強化管理，加強安全行爲引導。規範安全行爲是平安校園建設的關鍵，學校大力提倡“安全第一，預防爲主”的安全防範理念，本學期聯合保衛處，開展大功率電器檢查12次，安全大排查14次。

安全教育講座，普及相關知識。開展“金融安全教育”、“法制教育”、“網絡安全教育”、“女生安全教育”、“20__屆畢業生文明離校”等一系列主題鮮明、內容豐富的安全主題教育活動，切實加強學生的安全意識、法制觀念等，累計開展各類講座15餘次。

四、以創新型思維爲落腳，打造學風建設育人工程

優良的學風是激勵學生奮發向上、努力成才的強大的精神力量，是學校全面貫徹落實黨的教育方針，提高育人質量的重要保證。在學校的領導下學生處和各二級學院學風建設碩果累累，形勢喜人。

第一次開展高規格高質量文藝晚會。爲進一步加強校園文明建設，營造良好的育人氛圍和文化環境，成功舉辦“陽光下的石榴籽·民族團結一家親”第二屆民族文化周暨20__年迎新晚會等活動，本臺晚會採用網絡直播，覆蓋面廣，收看直播的觀衆達7。6萬人，直播評論5064餘條。現場我校師生踊躍參與彈幕互動“上牆”，通過彈幕表達自己對巴職未來的期盼。“上牆”心語總計2。4萬條。

第一次將學生晨讀晨練多樣化、固定化。堅持以“培養學風、整治校風”爲統領，構成“勤學、善學、樂學”的良好學風，努力構建和諧、平安、禮貌校園，促進同學們全面發展，不斷提高自身素質和良好學習習慣。20__年10月25日起，學生處、團委、基礎教育部持續開展晨練以及“國學經典誦讀”、“普通話興趣角”、“英語角”等晨讀活動，全體輔導員、專業老師及全校同學均參與其中，從不間斷，我校學風得到深度改善。

第一次將彎腰行動形成規範化。爲進一步美化校園，穩定持久地保持校園的衛生，加強學生的勞育教育，20__年學生處、團委持續開展“彎腰行動”，在公寓、教學周圍及校園其它公共場合清除垃圾污漬，該項活動總計開展50餘次，全校4000餘學生全部參與，取得了顯著的成效，校園衛生得到明顯改善。

第一次將輔導員早晨迎課活動制度化。爲了進一步強化學校學風建設，全體學工系統人員在學校副校長姜明軍帶領下，自開學起風雨無阻堅持在各個教學樓前迎候師生上課，嚴查學生上課遲到，帶早餐進教室等不良現象，根治學生的不良習慣。

第一次實施校風校紀糾察大隊監察措施。實現輔導員檢查、學生會檢查、班級自查三位一體，聯動檢查、督促，保障教室、寢室的衛生，消除不文明行爲，及時將檢查結果通過國旗下講話、學風建設快報等形式進行公示。糾察大隊每天早中晚三次巡查，累計檢查200餘次，糾正不文明行爲90次。

第一次施行環境育人。舉行第一屆教室文化節、寢室活動月活動，對文明班級、文明宿舍進行評選，開展“課後一分鐘”環保，創新工作模式，整體注重學生文明行爲習慣的養成，爲同學們營造了環境優美、秩序井然的良好生活和學習環境，爲學校教育教學提供了良好的保障。

五、以培養學習型隊伍爲任務，建設素質提升工程。

認真貫徹落實教育部43號令，修訂《輔導員隊伍建設意見》，根據學校文件精神對學生處內設機構進行調整，出臺了二級學院學管辦工作機制，真正形成校院兩級學工管理體系，打造學習培訓平臺、理論研究平臺、經驗交流平臺，加強作風建設，落實輔導員日常工作職責。目前全校共有輔導員、班主任35名，專職輔導員28名，班主任7名。輔導員隊伍建設主要開展了一下工作：

強化輔導員理論學習，技能提升。邀請校內外專家做客輔導員工作，對輔導員工作進行專題指導、解疑答惑，提升輔導員理論水平，打造學習型輔導員隊伍。選派2名輔導員參加__高校思想政治工作培訓；選派2名輔導員參加省輔導員培訓項目。20__年，學生工作隊伍參加培訓各種類型培訓45次，共計80人次。

重視輔導員隊伍的內部交流學習。12月7日下午，學生處團委在行政樓502舉辦首屆以“師聲傳師心，師德鑄師魂”主題的輔導員經驗交流分享會。本次交流會是開始實施輔導員制第一次全校性、全員性、全方位參與，通過經驗分享交流會大家認真總結經驗、不斷學習、不斷創新，真正成爲一名有理想信念、有道德情操、有紮實學識、有仁愛之心的優秀的學生引路人，共同努力，開創新時代__職業技術學院學生工作管理工作新格局。

注重輔導員隊伍提升發展。本學期共計5位輔導員成功晉升初級職稱、1位成功晉升中級職稱，學生工作隊伍寫論文14篇，省級及以上刊物發表10篇，編寫書籍7本。

切實加強輔導員隊伍的建設，首次評選“學工系統最美教職工”。我校學生工作不斷創新工作思路，積極探索學生管理工作的新方法、新載體、新措施，持續推動學生工作創特色、出成效、上水平。__職業技術學院開展的第一屆“學工系統最美教職工”評選活動。通過線上線下共同評出“最美輔導員”和“最美學工人”等多方面表現突出的5名優秀代表，王海軍、唐嘉悅、郭良川、王曦、呂欣成爲首屆學工系統最美教職工。

六、以獎助貸勤爲突破，開展學生資助暖心勵志工程

精心組織學生資助宣傳，規範執行資助政策。爲學生及時排解資助政策等方面的疑難問題；通過講座、主題班會、宣傳欄等形式將國家獎助學金、生源地助學、應徵入伍及學費補償代償/學費減免、建檔立卡等資助政策對學生進行深入宣講，做好資助育人工作。認真開展勤工助學工作。爲培養學生自立能力，加強對家庭經濟困難學生的教育和引導。完善了學校勤工助學管理辦法，規範了勤工助學實施流程。

本學期，我校增設勤工助學崗位8個，撤銷崗位1個，現共有固定崗位62個。共有653名高職學生、261名中職學生成功申請建檔立卡資助，7名高職學生補申請建檔立卡資助。2名同學獲得國家獎學金，106名同學獲得國家勵志獎學金，1937名同學獲得國家助學金，獎助學金額爲635。7萬元。享受中職免學費有2326人，享受中職國家助學金有1224人，享受中職三年級生活費有685人，下發金額共計156。61萬元。爲學校新老生成功辦理生源地助學貸款共計爲2435人，貸款金額共計約1931。02萬元。有效地解決了貧困生上學難的問題，也兌現了不因家庭貧困而讓一名學生失學的承諾。另外，爲20__級新生辦理了2054份學生證，張貼火車票優惠卡1217張，制定了《__職業技術學院關於規範學生證管理和補辦程序的通知》，調整了補辦學生證的價格，進一步規範了學生證的管理。

加強少數民族學生管理與關愛力度。在經開區管委會和學校的組織下，制定《__職業技術學院少數民族學生資助管理實施細則》，組織開展20__年少數民族資助評選，共50人獲得資助總計4萬元。

組織開展徵兵宣傳，嚴格落實入伍學費資助。我校共有51名學生入伍（新生27人，老生23人，應屆畢業生1人），退役復學11人（新生4人，老生7人）。其中共有40人申請應徵入伍學生學費補償貸款代償及學費減免資助，資金額爲52。72萬元。1人申請直招士官學費補償2。34萬元，1人申請退役士兵學費資助0。75萬元。

七、以心理知識普及爲基礎，實施心理陽光工程。

學校高度重視心理健康教育工作，繼續加大投入，完善設備配置和場地建設，爲大學生提供及時、有效、高質量的心理健康指導服務，進一步幫助大學生培養良好的心理品質。

學校高度重視學生心理教育，把學生心理教育作爲學生工作的重要組成部分。20__年11月26日，__職業技術學院建立了大學生心理健康與教育中心，通過多種途徑開展心理健康教育，努力促進學生身心健康。一是藉助全國大學生心理健康系統，對全校2695名學生進行了心理普查測試。開展心理健康預警學生的一對一談心談話共計212人次，及時給予心理疏導教育。二是積極組織學生參加學校首屆大學生心理知識競賽和參觀心理知識展，其中6名同學取得了好成績；三是以落實學校團體輔導活動共計3次，積極組織學生參與校級心理情景劇活動，讓學生在活動中健全人格，開展自我教育，促進其心理成熟。四是建立學生心理檔案，建立重點人羣防控制度和體系，防止了學生極端心理事件的發生。

八、以雙創爲契機，建設科技創新工程

本學期共計43名學生共參加省、市級創新創業比賽5場。其中達州·__文理“誠信杯”創新創業大賽，帶領兩隊共5名學生參賽，獲得4項第一名，1項第二名；經開區·置信孵化園“置信杯”青年創新創業大賽，帶領19個項目組，獲得一等獎1名，二等獎1名，以及入圍獎若干名；團市委“農商杯”第五屆青年創新創業大賽，帶領2隊學生參賽，獲得一等獎1名；__省人力資源和社會保障廳第三屆”中國創翼“創業創新大賽，師生一行8人蔘賽，獲得__選拔賽·__金獎，並順利入圍省賽。

九、以建設平安文明公寓爲基礎，建設公寓服務工程

宿舍是校園管理的重點，也是難點，學生宿舍的禮貌程度反映了思政工作的效果，反映了校園管理的潛力和水平。

完善制度，規範程序，加強管理，探索新形勢下的宿舍管理新模式。制定完善宿舍管理規定，完善服務體系，優化了服務意識。加強信息化管理，建立樓長、層長、寢室長微信羣，開展宿舍信息小報，實現每週一報的有效機制。

圍繞中心，服從大局，做好宿舍的管理和服務工作。爲20__級新生安排宿舍共計412間，調整宿舍189間，維修宿舍50餘間，對五公寓內的安全隱患進行全面整改，安裝5枚攝像頭，更換防護欄，配備執法記錄儀設施，確保公寓安全問題保校園工作正常開展。

營造用心向上的宿舍文化氛圍。通過寢室文化月，將寢室的文化進行渲染，門上信息，牆上信息，樓層信息都等到了大幅度的提升。美化宿舍環境的同時將文化元素注入宿舍內部。在12月開展了爲期一個月的寢室文化月，從“文明宿舍”“星級宿舍”“我的寢室情節”“寢室魅力展示”“黨員宿舍”“疊被子比賽”等活動豐富宿舍文化。

十、以迎接人才培養評估爲契機，進一步提升工作規範性科學性

（一）加強工作調研和基層指導

1、加強校外交流與學習

學校副校長姜明軍、學生處副處長張露雲及學生處相關人員赴成都中醫藥大學參加高校思想政治工作年會；張露雲副處長攜學工部門相關人員赴__信息職業技術學院調研大學生心理健康教育工作。

2、重視校內調研與指導

學校副校長姜明軍、學生處負責領導及學生處相關人員到教育、管理、理工、醫學院四個二級學院開展20__年度學生工作目標量化考覈專題調研。調研中，姜明軍副校長一行廣泛聽取了二級學院的意見和建議，與二級學院領導班子、學工人員就調研專題進行了深入交流，爲做好年度工作安排及相關工作提供了指導。

（二）做好學工系統迎評工作

1、制定部門評估實施方案。根據學校迎接評估實施方案，結合“學生管理、學生指導與服務、學風與學習效果、就業創業與發展”等審覈要點，制訂學工處迎評工作實施方案和迎評指標任務分解；

2、啓動迎評相關材料採集工作。撰寫學生髮展自評報告初稿並組織二級學院相關人員討論。

3、進一步提升學生工作信息化水平。完善學生信息管理系統功能，學生處初步完成學生管理系統信息化建設工程。

十一、20__年學生工作設想

20__年我們將繼續以規範化、品牌化、特色化爲目標，不斷開拓創新，穩中求進，爭創學生工作新面貌。

（一）以學風建設爲着力點，創特色學生管理項目

繼續保持並發展良好的學風成果，進一步完善現有的學風建設制度和項目，在此基礎上突出特色，打造品牌。

（二）常規工作的規範化、制度化

規範和完善學生管理各類辦事章程，權責明確。

（三）加強信息化建設

加強學生信息管理的信息化、數字化，優化管理各類學生數據。

（四）不斷創新學生管理思路

始終不忘育人之本，不斷改進學生管理辦法工作方法，努力探尋適合我校學生現狀的管理方式，強化思政教育及日常管理的針對性和實效性，進一步在突出特色。

篇四：職業技術學院秋季第一學期學生處工作總結

本學期，外國語學院以____思想爲指導，貫徹校領導期初工作報告精神，緊緊圍繞黨團班級建設、宿舍管理、安全穩定、心理健康教育、“三大教育兩大工程”、實習就業、學風建設等方面開展學生工作，落實以學生爲中心的發展理念，把促進學生成長成才作爲學院一切工作的出發點和落腳點，全力爲學生提供德智體美勞全面發展的人生舞臺。

一、加強政治建設，不斷提高黨建質量

一是運用黨委理論中心組學習、黨委會“第一議題”學習、政治學習、系統學習____思想、黨的__大精神，____最新重要講話、指示、批示精神。本學期召開黨委委員會、理論中心組學習各5次、政治學習7次，引導學生自覺用黨的創新理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作。

二是組織各支部利用“學習強國”深入學習貫徹____思想，同時將《____思想專題摘編》作爲必讀書目。

二、夯實組織建設，全面提升黨組織凝聚力

一是發揮基層黨組織戰鬥堡壘作用。嚴格落實“三會一課”、主題黨日等制度，積極參加全國樣板黨支部申報、__省高校黨建工作強基引領“三級聯創”和黨建創新項目申報工作，其中我院《新時代高校“四史”教育模式與實現機制研究》獲得立項。我院“講好中國故事，延續紅色印記”思政項目獲__省高校思想政治工作優秀品牌。

二是加強黨員教育和管理。完成第__期入黨積極分子選拔和第18期發展對象選拔、培訓、考試工作，邀請馬克思主義學院多名老師爲學生講授____思想專題黨課。通過開展“黨的故事我來講”、“黨員宿舍掛牌”等活動，不斷提高黨員的黨性修養。

三、守牢意識形態陣地，夯實理想信念根基

一是嚴格課堂管理和講座、論壇等審查把關。落實論壇、講座、報告會、研討會等的備案審批制度，做到“一事一議、一會一報”，切實把好審批關、過程關和宣傳關。

二是強化底線思維，狠抓“雙防”工作。組織學生參加__省第十一屆大學生中國特色社會主義民族宗教理論知識網絡答題活動，其中5名學生獲獎，我院榮獲優秀組織獎。對851名新生進行宗教信仰摸排，未發現有宗教信仰情況。

三是落實櫥窗、展板、條幅、海報等線下宣傳物料審批備案，利用線上、線下資源開展黨建、思想政治教育、學生管理、就業創業等宣傳，佔領思想引領高地。本學期微信推送389篇、新聞官網發文205篇、製作展板宣傳6次。

四、強化網絡思政建設，促進學生全面成長

組織開展“豫見法治大學生普法知識網絡大賽”“領航·網絡素養新風尚校園評論大賽”等活動；組織開展“校園網絡育人專題會、專題講座、主題班會、網絡文化徵集、網絡安全知識普及”等8次網絡育人活動；組織學生進行“學生手冊考試”“20__憲法衛士答題”，組織開展“憲法晨讀、憲法歌曲傳唱、憲法知識競答、憲法宣傳進班級”等活動6次。進一步加強網絡空間思想引領、文化培育、道德建設，引導學生提高網絡文明素養，樹立網絡文明意識。

五、活化育人載體，引領學生成長成才

以專業特色爲基礎，打造“三大教育”“兩大工程”育人品牌，開展外語講愛國、外語講勞動、外語講禮儀、外語講書香、外語講運動等系列活動49餘次。

在愛國主義教育方面，以國慶節和紀念日爲契機開展“青春告白祖國”“聽父輩講革命的故事”等“我和我的祖國”系列主題活動13期；開展“傳承河洛文化、講好中國故事”愛國教育講座；參觀愛國主義教育基地——__博物館，組織600餘人次參與志願服務；參加一二·九紅歌合唱比賽；發揮專業特色創新愛國主義線上教育形式，組織產出用外語講中國故事，外語講文物，外語講詩詞等特色活動共計23期，本學期申報愛國主義教育相關課題2項，外語講文物被__融媒，雲上__等多家媒體報道。

在禮儀教育方面，堅持“1+2+4+N+X”禮儀教育模式，本學期制定外語學院禮儀教育實施方案，成立禮儀教育工作組和禮儀教育督查隊，通過“學、做、查、評”的方式，以文明教育主題月活動爲契機常態化進行禮儀教育；開展禮儀教育專題講座及班會6次；“對菸草說不”無煙校園活動8次；開展“校園禮儀”“會務禮儀”等禮儀實踐16次；1000餘名學生參加學院組織的“文明禮儀伴我行”演講比賽、主題徵文、手抄報、禮儀知識競賽等活動；創新開展“彬彬有禮”21天禮儀教育打卡活動和禮儀督查進班級進宿舍活動，引導學生知禮、學禮、用禮、懂禮，培養學生成爲溫文爾雅的鄭商人。

在勞動教育方面，堅持將“基礎勞動”“專業技術勞動”“社會公益勞動”“家庭勞動教育”“環保意識培養”“勞動文化培育”相結合，本學期組織勞動教育交接儀式；開展園區勞動教育培訓2次；勞動教育學生座談會2次、勞動教育主題班會4次；教學樓、辦公室安全大檢查及衛生大掃除6次；團體勞動6次；七百餘名學生開展社會實踐、勤工儉學，暑假和週末一千五百餘人次學生進行家庭勞動教育；常態化、創新化開展勞動教育徵文、勞動教育演講比賽、“撿起片片紙，傳遞深深情”和“一分鐘環保”活動；評選勞動榜樣6人，產出勞動育人文化產品1部；協助勞衛科承辦學校“勞動教育主題活動”並獲得“優秀組織單位”；充分引導學生樹立正確的勞動觀念，以勞啓智、以勞樹德。

在書香校園閱讀經典工程方面，堅持“一院一品一特色”打造書香外院，本學期組織開展雙語書香閱讀演講比賽和22期英語角和多元文化角；進行雙語“詩詞專題推送”8期，經典書目推送7期；開展“我的讀書故事”閱讀分享會18次，組織開展“優秀讀書筆記”巡展；1名學生參加圖書館舉辦的“共沐書香”閱讀巡講比賽並獲得“一等獎”。

在身體素養提升工程方面，組織學生參與校園跑、AI運動，參與率99。44%，位居全校第一；組織師生參加“冬季體育文化節”“新生杯”“成功杯”三球聯賽等、獲得啦啦操季軍、師生拔河比賽雙亞軍及新生杯女籃第三名的成績。

六、緊抓四個專項，做實學生工作

在宿舍方面，舉辦宿舍文化建設主題活動及舉行模範宿舍授牌儀式，組織開展“宿舍公約”大賽，評選“學霸宿舍”“衛生整潔宿舍”等標杆宿舍；本學期開展寢室長座談會2次；開展宿舍衛生大掃除及安全排查13次；黨團書記及輔導員深入宿舍63次；落實輔導員夜間值班、網格化值班、三級巡查制度，開展常態化查寢、查大功率電器、查吵鬧等專項整理行動15次，累計抽查學生宿舍6420間。

在資助方面，本學期完成526名學生國家獎助學金的評定及材料審覈、打印、銀行卡號確認工作；635名學生生源地貸款回執錄入和12名大學生應徵入伍學費代償工作；2名高校助學貸款學生合同和承諾書籤訂工作；排查9名在籍退役士兵學生信息；組織學生參加“誠信校園行”學生資助公益廣告大賽；開展國家獎助學金髮放儀式暨誠信感恩教育；大學生服兵役資助政策宣講及“資助有愛，誠信你我”主題徵文和“資助育人、築夢前行”短視頻大賽；推送受助學生勵志風采展示12期。

在國防教育方面，完成應徵地爲__市的退伍復學學生名冊統計、20__年入伍花名冊統計、__籍應徵入伍高校復學學生學費資助統計等工作；開展國防教育專題會議1次；召開20__年徵兵動員主題班會、徵兵政策解讀會共3次；觀看全體師生《__省全民國防公開課》；20__年秋季8人徵兵入伍。

在心理健康教育方面，承辦十月份心理健康教育宣傳週“融心啓航快樂共享”心理嘉年華心動挑戰項目，開展“考研師生心貼心”等特色心理健康教育活動4項；走進貨場路社區開展心理活動2次；召開心理教育主題班會6次；輔導員更新心理晴雨表90餘份；組織師生學習收看“爲心靈減壓，爲成長賦能”和“家庭與自我成長”主題心理公開課；心理危機干預講座等4次。外語學院申報的__省大學生心理危機干預案例入選優秀案例。

七、強化教風學風協同建設，營造濃厚的學習氛圍

構建以課堂、競賽、考研、考證、實習爲抓手的“五位一體”的學習模塊，通過強化課堂考勤、學生競賽、考證考研、實習實訓，實現學賽結合、學證結合、學訓結合的良性發展。外語學院堅持聽課和查課制度，學院質量監控領導小組成員每週聽課2次，輔導員堅持每天課前督導、走課制度，學生課堂出勤率位居全校第一；14名學生在省級比賽中獲得特等一二三等獎，7名學生在國家級比賽中獲得二等獎。

八、黨政合力，有序推進畢業生考研實習工作

01、紮實做好畢業生升學及實習實訓工作

我院畢業生823人，其中考研報名321人，專升本報名90人，實習實訓455人。輔導員深入考研及專升本學生場地關心學生學習生活情況，每天督導實習就業學生按時簽到，及時處理簽到異常情況，定期聯繫學生按時提交周、月報，同時選樹實習優秀典型30人，並通過公衆號進行推廣宣傳，引導學生樹立正確就業觀念。

02、積極開展校企合作

走訪__瑞貝卡發製品股份有限公司、__錦富文化傳媒有限公司等企業11家。研究生考試結束後邀請上海珍島集團、__宏基榮業汽車銷售有限公司等6家企業召開專場宣講會。組織開展“企業講師進課堂，協同育人促發展”專業認識實習實踐活動4次。

03、紮實開展創新創業工作

成立職業規劃指導室，各班設立就業創業委員。舉行跨境直播專題講座及直播大賽，邀請李__、呂__等4名校友開展就業創業專題講座。

04、做好特殊羣體學生就業幫扶

重點關注家庭經濟困難、身體殘疾、少數民族、建檔立卡等重點羣體就業幫扶，針對51名困難幫扶學生按照開展3次談心談話、推薦3個有效崗位、組織參與3次就業促進活動，進行“一對一”精準幫扶。

九、抓住關鍵，嚴守底線，做好學生安全穩定工作

一是制定安全教育工作推進表，常態化開展學生日常安全教育，組織開展特殊學生研判分析會4次，安全教育主題班會12次，摸排學生週末及假期去向17次，組織交通安全、消防安全、網絡詐騙、生命安全教育、急救知識普及、心理健康等專題講座6次。

二是開展學生心理普查和特殊學生分類排查工作，目前特殊關注學生41人，妥善處理學生突發事件12起，累計與家長溝通1500餘人次，更新學生談心談話記錄2300餘篇，完成166名新生心理普查預警名單學生的談話，確保特殊學生底數清、數據明。

三是充分依託學生事務平臺和書記院長信箱解決學生問題，本學期收到並解決學生的反饋問題16項，堅持做到學生信息反饋渠道暢通，解決學生問題及時，避免輿論輿情產生。

外語學院將繼續堅守教育初心，擔當教育使命，堅決落實立德樹人根本任務，堅持以學生爲中心，以黨的__大精神爲指引，堅守校園安全穩定底線，以“三大教育兩大工程”、學生宿舍管理、學生身心健康教育、創建良好學風、學生就業創業爲重點，全面推動學院高質量發展，助力學生更好成長。