2022年第一季度訪惠聚工作總結（精選10篇）作文

篇一：2022年第一季度訪惠聚工作總結

作爲第二批訪惠聚工作組成員，已經在同濟里社區工作了一個半月，在參與社區居委會各項工作、入戶走訪與居民面對面接觸，對社區日常繁雜的工作有了全面瞭解，做爲一名普通工作組成員深感責任重大，也對做好社區做好“訪惠聚”工作有了更深的感觸。

“統一思想，提高認識”。只有充分認清開展“訪惠聚”工作的重大意義，更自覺的把思想和行動統一到上級黨委、政府決策部署上來，才能切實增強做好“訪惠聚”工作責任感和使命感。

“轉換角色，融入基層”。下到社區要有謙虛、謹慎、好學、上進的精神，要找準位置，不擺架子，俯下身子，紮實工作，認真做好社區的設計員、宣傳員、調研員與服務員，真正融入到社區之中，融入到居民之中，真正融入到基層之中。

“明確職責，主動工作”。要始終按照“訪惠聚”工作的具體要求，擺正位置，明確職責，帶着責任去工作，帶着感情去工作，堅持在學中幹、在幹中學，用心謀事，主動作爲。

“搞好協調，尋求合力”。訪惠聚工作是一項系統工程、民心工程，牽涉許多部門，工作中必須要做好與居民工作、生活息息相關部門的溝通、協調，積極協助配合社區、居民解決各類困難和問題，贏得支持。

“深入調研，掌握實情”。工作中認真開展調查研究，掌握真實的情況，才能對症下藥，有的放矢。如針對同濟里社區整體改造後存在部分樓層水壓不足問題，工作組人員和社區工作人員挨家挨戶打電話和實地查訪調查走訪瞭解具體情況，匯成數據統一報送給相關部門，及時溝通解決同濟里社區住戶用水難問題。

“真抓實幹，強基惠民”。工作中要堅持深入到羣衆中去，把羣衆當親人，傾聽羣衆聲心聲，瞭解社情民意，摸清問題，提出對策，做到“想羣衆之所想、憂羣衆之所憂”，同時，在充分調研的基礎上，幫助羣衆理清發展思路，解決羣衆的實際問題，以求真務實、真抓實幹的工作作風，有序推進活動的開展，真正體現強基礎惠民生。

訪惠聚工作正在開展中，居民期待“訪惠聚”工作更多幫助解決工作、生活中的`問題。我們工作組將通過紮實的工作，推進惠民政策有效落實，推進居委會各項工作，更好的服務於社區居民。

篇二：2022年第一季度訪惠聚工作總結

在走訪的近三個月裏，印象最深的有四次流淚的時候。一次是在退休職工沈XX家，聽他講述老兩口如何含辛茹苦拉扯四個孩子長大的故事，爲了省錢，自家修建住房時，沒有請人幫忙，從備料到蓋房，全是夫妻倆自己幹活。爲供孩子們上大學，他們一家人一冬天只燒不到一噸煤，爲了節約開支，他們就常到附近工地上揀廢棄的煤渣，裏面加上土，團成煤球，將就着燒一冬天。講到大女兒考上了一個好學校，因家裏沒錢，就另選了一個不太理想但有助學金的學校上了四年大學時，他情不自禁地流淚了，那是一個父親在內心深處對愛女的愧疚，對自己沒能幫我女兒實現夢想的無助。我也禁不住流淚了，基於對一個勤奮好學的女孩沒能即時實現理想的惋惜，對一個父親內心的理解。普天之下的父母，爲了孩子所承受的煎熬和辛勞之苦，是兒女們一生都難以報答的恩情。聽完他的講述，工作隊員和沈XX一家人的心貼切得更緊了。

在老伴剛剛出車禍去世的楊承財家，見到工作組人員來訪，老人淚流滿面哽咽着說不出話來，他拉着我們看他老伴的照片，講述老伴出車禍去世的過程，帶我們看兩人每年都一起種的菜園，老人失去老伴才一個多月，還沒有從痛苦中走出來，兒女們因爲工作忙，不能時時陪他，而他每天就在大院子裏獨自回憶幾十年兩人相濡以沫的生活，爲他們的相守、爲他們的感情、也因爲孤獨，老人淚流不止。我們也忍不住流淚了，想着如何安慰這位孤獨無助的老人，以後該多來看看老人。

站在袁XX家的大門口，聽着馬上要出去打工的袁XX妻子，向我們講述自己現在要努力幹活，掙錢還帳時，我們問還什麼帳，她說，是給女兒看病借的帳，問及女兒的病情，她哭得很傷心，這讓我們始料不及，趕緊拿出紙巾給她拭淚。原來，去年她們17歲的女兒，因患白血病醫治無效去世了。我們默默聽她述說，感受着這位深愛女兒的母親破碎的心，看到她失望無助的樣子，和她一同流淚，囑咐她現在要照顧好自己的身體，不要太累太急了，回頭我們也幫忙想想辦法。後來，我們瞭解到，火箭農場去年已經號召社會各界向她女兒捐款，幫助治療。我們所要做的，就是勤去她家，多安慰這位受傷的母親，鼓勵她堅強面對生活的沉重打擊。

第四次流淚，是在貧困職工向心民家。他患有腦梗，記憶力嚴重下降，每天要服用大量治療藥品，年過五旬的他基本喪失了勞動能力，無法種地。妻子莊會芳和大女兒向小琴兩人兩耳失聰。兒子向毅去年離了婚，這些都加劇了這個家庭的困難，一家人的生活窘迫不堪。兒子向毅最近情緒不穩，常因觀點不同引起言語衝撞與父親產生了隔閡。

篇三：2022年第一季度訪惠聚工作總結

“訪惠聚”駐村工作隊政策理論和業務培訓班開班，該縣縣直部門、企事業單位下派的199名“訪惠聚”駐村工作隊隊長、副隊長、隊員參加培訓。

自治州“訪惠聚”駐村工作且末政策理論培訓指導組組長、自治州環保局調研員XXX傳達學習了自治區黨委副書記、教育黨工委書記XXX在自治區年度“訪惠聚”駐村工作隊長培訓班上的講話精神。

且末縣委書記XX在開班儀式結合該縣實際作了講話，指出紮實做好“訪惠聚”駐村工作，是貫徹落實以同志爲核心的黨中央明確的治疆方略，緊緊圍繞社會穩定和長治久安總目標的重大舉措，是進一步密切黨羣幹羣關係的有效平臺，是發揚黨的光榮傳統、踐行黨的羣衆路線的重要途徑，是推動新疆穩定發展、加強民族團結的迫切需要。也是抓基層、打基礎、發動羣衆、服務羣衆、維護社會穩定的治本之策，是實現社會穩定和長治久安的重要抓手，要形成長效機制、持之以恆地在強基層強基礎上下功夫。

徐X強調，新一批“訪惠聚”駐村工作隊，一是要在思想上明確“爲什麼要下？”，要清醒認識到工作隊下基層的首要任務是補齊羣衆工作這塊短板；二是“訪惠聚”駐村工作是實現社會穩定和長治久安的重要抓手，且末已經站在了新一輪快速發展的歷史關口，新一批“訪惠聚”駐村工作隊責任重大、使命光榮，要緊緊抓住當前且末發展的重大歷史機遇，保持穩定的社會環境，發揮駐村工作隊重要作；三是在脫貧攻堅工作中，“訪惠聚”駐村工作隊要正確處理好“輸血”與“造血”的關係，把培植紅棗、香蒜產業作爲可持續的、長效性的扶貧措施，從不同角度發力，讓羣衆圍繞主導產業找準自身定位，從而通過產業的發展帶動羣衆致富。

徐X要求，全體參訓人員要把“訪惠聚”駐村工作作爲一項重要的政治任務，要全身心的投入到學習培訓中，及時把握新要求，提高認識，切實把思想和行動統一到自治區、自治州黨委決策部署上來，充分學習借鑑好前幾批工作隊隊長的典型經驗、好的做法，不斷增強做好“訪惠聚”駐村工作的理解力、執行力和落實力，用實際行動將“訪惠聚”駐村工作引向深入。

爲進一步深化“訪惠聚”駐村工作隊政策理論和業務培訓，1月15日，該縣還邀請了XX大學建築工程學院副教授XXX向與會學員就如何抓好基層長治久安和基層基礎建設工作、城市化是什麼？城市規劃管理中存在的問題、如何理解美麗特色鄉鎮等進行了精彩的授課，指導全縣各級黨組織、黨員幹部尤其是新一批“訪惠聚”駐村工作隊進一步提高做好長治久安和基層組織陣地建設的工作能力。

據悉，此次集中培訓爲期4天，培訓內容包括11個專題課，8個典型經驗，採取專題輔導、集中授課、交流發言及觀看視頻等方式進行。此次培訓的主要目的在於幫助20——年“訪惠聚”駐村工作隊成員提前熟悉情況，掌握有關政策和羣衆工作方法，爲做好駐村工作打下堅實的政策理論基礎。

篇四：2022年第一季度訪惠聚工作總結

一、基本情況

XXX鄉距XX縣城以南約1公里處，是一個以農爲主、牧農結合的農牧業鄉。全鄉總面積530平方公里，草場面積53。74萬畝，耕地面積11。1萬畝，其中水澆地1。7萬畝，下轄11個行政村，其中霍斯闊拉、阿拉蘇是2個牧民定居村。主要由漢、哈、維、回、東鄉等7個民族組成，全鄉3137戶8752人，其中少數民族377戶1449人，有勞動力5142人。3月5日州、縣“訪惠聚”工作組全部到位，其中，州派工作組個，共有人員人；縣派工作組個，共有人員人。

二、“訪惠聚”工作開展情況

爲確保下派幹部能夠下的放心、住的安心，鄉黨委認真做好各項服務保障工作，各村像對待自己的親人一樣，在工作組到位前安排好工作組的食宿，提前打掃住宿房間衛生，準備被褥、洗漱用品等，爲確保工作組成員安全，鄉黨委要求各村再次檢修鍋爐，杜絕生火爐。同時對河壩沿村、霍斯闊拉村等偏遠村不能正常上網的問題，聯繫電信、移動等部門給予解決。

各工作組進點後就立即投入工作，建立完善工作組各項規章制度。目前，工作組已走訪困難羣衆、重點人員、特殊羣衆戶，慰問貧困戶、困難羣衆戶，發放慰問金餘元，組織開展羣衆性文藝匯演12場次。在“二級響應”期間工作組成員與鄉、村幹部混合編組開展入戶排查工作，清查流動人口48人，出租屋84間，調解矛盾糾紛12個，各村新購置了抓捕器、電警棍等防暴器材；實施壯大集體經濟項目11個，投入資金295萬元。

各“訪惠聚”工作組能嚴格執行縣委制定的'周通報、月小結、季推進、半年觀摩、年總結制度，按照縣“訪惠聚”辦公室每月下發的工作要點，抓好各項工作任務的落實。XXX鄉3月3日至3月5日，對11個村的“訪惠聚”工作組成員進行了培訓，詳細介紹了XXX鄉基本情況及20XX年發展思路、重點工作。各村“兩委”與工作組召開座談會，共同商定20XX年重點工作。目前，全鄉各工作組計劃實施項目24個，計劃投入項目資金2805萬元。

三、羣教活動後繼整改落實情況

爲鞏固黨的羣衆路線教育實踐活動取得的成果，XXX鄉後繼整改中重點做好四個方面整改。一是堅持落實《XXX鄉低保清零動態管理制度》。20XX年我鄉在全縣率先實行低保清零動態管理制度，此舉得到州、縣督導組認可在全縣推廣。20XX年XXX鄉已完成本年度動態評審工作，對全鄉310名農村低保戶重新評審，取消不符合享受低保政策人員53名；對享受城鎮低保81戶140人重新評審，取消不符合享受政策人員2戶5人。二是堅持“明白卡”發放制度。爲了保障農民羣衆對村務公開的知情權、參與權和管理權，把村務公開民主管理工作引向深入，20XX年以來，XXX鄉各村印製村務公開明白卡10000多份發到全鄉農戶手中，使村務公開明白卡真正成了農民羣衆全面瞭解村務公開的新途徑。三是不斷夯實基層基礎。鼓勵各村根據工作實際，經鄉黨委批准，從後備幹部庫中選拔1名條件成熟的後備幹部到村委會帶薪跟班。同時打破村域限制，對優秀後備幹部，實行“統籌安排、跨區使用”，並在鄉機關選拔農村經驗豐富，解決實際問題能力強的鄉幹部到村擔任黨支部書記。四是認真落實“四同”制度。班子成員、黨員幹部按照“領導包村、村幹部包片、黨員聯戶”的要求，深入聯繫點、包扶戶，開展“黨員聯戶”、“四同”住村蹲點調研活動，黨員幹部堅持每月走訪入戶不少於8戶，班子成員堅持每季度到所包村開展一次“同吃、同住、同學習、同勞動”活動，通過院落聚、田間談、路邊聊等形式，直面徵求羣衆意見，認真聽取羣衆呼聲，現場辦公，解決羣衆實際困難，聯繫服務羣衆最後一段路、最後一家人基本到位。

篇五：2022年第一季度訪惠聚工作總結

按照自治區黨委、地委、縣委的統一部署，遵從單位的安排，3月3日我來到了XXX村開展“訪民情惠民生聚民心”工作。時光飛逝，眨眼間已經過去近三個月了，在這三個月裏，從走到的地方、訪到的人，從聽到的聲音、看到的情景，對我心靈所起的震憾，將成爲我一生寶貴的精神財富。通過看、問、訪、談，使我對農村現狀有了一個更深的認識和了解，也使我的思想認識有了一個提升。現將活動開展情況總結如下：

一、只有在親身體驗中才能培養出對人民羣衆的真情實感。

在這三個月裏，我們吃住在村裏，一方面瞭解村裏的基本情況，與村幹部一起商討村裏的發展方向，與村民一起爲改變村容村貌做貢獻，另一方面走訪入戶，知民情，摸實情與村民一起嘮家常、交朋友，聽村民的真話、實話，甚至是牢騷話，罵娘話。三個月下來，對村裏面的基本情況已經有了較爲深入的瞭解，XXX村轄6個村民小組，總戶數360戶、1405人；村“兩委”班子成員5名、工作組成員6名，村黨員47名，團員63名、“三老”人員10名；村警務室1個，村警1人，民兵6人；有清真寺5座，宗教人士5人；特殊羣體3人，三種人、四種人1名，朝覲意向人員2名，朝覲返鄉人員1名，女洗屍人員3名，兩勞釋放人員5人；出租房26間、流入人員5人，流出人員87人；總耕地面積4300畝，2013年農民人均純收入10100元。經過近三個月的走訪，已完成走訪164戶，對下一步的開展工作打下了基礎。

在入走訪中，我深深感覺到這裏的民風純樸，熱情、善良、樸實，對黨和政府懷有感恩之心，對工作組寄予希望。不少羣衆主動找工作組交流思想、反映情況。通過走訪，我看到了、聽到了許多平常在城市中看不到、聽不到的所見所聞，我深切感受到農村全面走向幸福之路的曲折與艱辛，也讓我更深切感受到只有這樣親身體驗才能培養出對人民羣衆的真情實感，才能真正認識到爲羣衆謀幸福的使命繫於身，責任重於山。只有耐心細緻地幫助羣衆理解惠民政策，才能增強羣衆致富信心和動力。

二、只有始終站在人民的立場爲民謀利，才能得到真正的擁護。

我們帶去的不僅僅是感情，更多的是想爲村民做點什麼。我們深知僅僅靠自己所能給的幫助是有限的，對如何能從根本上解決羣衆的面臨的問題，如何助他們儘早脫貧，我們也進行了深入的思考，也做了力所能及的。通過收集到的民情民意，不論什麼問題，也不論大小，只要能立即現場解決的一定盡力當場解決，一時無法解決的，我們積極和上級組織聯繫，多方找資源，力爭做到讓羣衆滿意。我們爲他們謀劃的，爲他們做的，得到了村民們的認可，我們也切實感受到了村民們源於內心的熱情和親如一家的氛圍，感受到了他們對工作組的歡迎和擁護。

三、只有從羣衆中來，到羣衆中去，才能真正擁有感恩心態和獻身工作的熱忱。

不入農村，不入農家，就不知道自己生活的幸福，這是我這次參加“三民”活動的一個切身感受。親眼看到那家徒四壁、四面透風，衣着襤褸的貧困生活，對比這裏的農民，我們還有什麼不知足？還有什麼理由不去恪盡職守，不去時刻關心人民疾苦、聽取人民呼聲，不去切實爲人民羣衆辦事、幹實事，不去保持同人民羣衆的血肉聯繫呢？還能有什麼抱怨？的確，只有回到羣衆、融入羣衆中去，才能真正體會到權爲民所用、情爲民所繫、利爲民所謀的真正含義，才能真正爲推動科學發展，構建和諧社會貢獻自己的智慧和力量。

“三民”活動的展開讓我們和羣衆走得更近，羣衆也覺得我們更親，它有利於廣大幹部深入基層一線，聽取羣衆的呼聲，瞭解百姓的訴求，解決羣衆的困難，密切黨羣幹羣關係，進一步樹立黨員幹部親民爲民的良好形象，有力推動全縣經濟又好又快的發展。

篇六：2022年第一季度訪惠聚工作總結

自20——年，”訪民情惠民生聚民心”活動開展以來，跟隨着鎮派工作組的腳步，我踊躍報名，有幸成爲”訪民情、惠民生、聚民心”活動第一批成員，走出機關門，走出會議室，走進了尋常百姓家中，瞭解羣衆疾苦，傾聽羣衆呼聲，一年住村工作後，我感觸很多，收穫很多。

感觸一：下基層要”坐得住”。下基層要做到”人下心也下，身入心也入”，沒有堅定的信念，沒有明確的目標，沒有眼睛向下的決心，是肯定幹不好的。那種俯不下身子、放不下架子、彎不下腰來，把下基層當成應付差事，只能把幹部與居民的距離越扯越遠。”下”就要一身撲下去，帶着問題下，帶着感情下，一頭蹲下去，察實情、問民生，如果抱着得過且過，做一天和尚撞一天鐘的混日子心態，住村就沒有任何意義了。

羣衆是最純樸，也是最實在的，他們對基層幹部下基層要求並不高，只希望把辦公室搬到家門口、炕頭上，只希望與他們談談心，聽他們說說心裏話，只希望幫他們解決點實際問題，諸如：如何解決致富難、就醫難、幼兒園上學遠等這些生活中的實際困難。對於這些訴求，我們這些下基層的幹部們如果懷有親和之心，不擺官架子，耐心傾聽，及時向上級反映，把居民事當做自家事，常到困難戶家中坐坐，他會感受到政府的關心；常到個體戶中去問問，他會感受到政府的支持；常到宗教人士那裏轉轉，他們會更加理解黨的民族宗教政策，認真搭好密切黨羣幹羣關係的”連心橋”，做好爲民解憂的”清障員”。

感觸二：下基層要”多動腦”。農村的很多工作都離不開住村幹部，比如落實鎮黨委政府各項穩定、宗教、惠民政策措施、瞭解民情民意、召開居民大會、開展集體活動等，都需要依靠住村幹部去組織和實施。這就要求我們工作組成員要”多動腦”，我們知道三岔口鎮衛生院是阿納庫勒鄉衛生院的分院，只有1名醫生在崗，技術水平差，連日常的輸液等都無法開展，又沒有”醫保”卡刷卡機，居民看個病、拿點藥還得去阿納庫勒鄉衛生院刷卡，路費還比醫藥費高，因此居民寧願放棄刷卡到別的地方醫治。這使得居民所享受的城鄉”醫保”沒法得到兌現，針對這一情況就需要我們及時向領導反映，最終鄉政府協調縣衛生局，使該問題得到了解決。

多在民心、民安、民富上下功夫，要有致富之法，要讓羣衆能發家致富，這是羣衆的原動力。”訪民情、惠民生、聚民心”活動，我們有很多事情要做。但讓鄉親富起來這個任務，是我們住村工作組最大的難題，針對三岔口鎮二、三產業發展後勁不足，居民收入來源單一問題，我們要積極想辦法，多吸收企業進駐三岔口，增加人口數量，促進餐飲業發展。

住村我們要擺正自身的位置，明確職責，不要把自己當成指揮員，更不能夠單打獨鬥，要團結，要努力加強與居民的交心談心，和居民衆打成一片，走到居民的家裏，和居民促膝談心，獲得居民信任，才能瞭解到居民的疾苦，才能幫助解決居民的困難，才能把黨和政府的政策說給居民，才能和居民聯絡好感情，才能更好的獲得居民的信任支持。

感觸三：下基層要”全覆蓋”。即下基層要把各項任務全面有效落實到基層。社區如同一個菜市場。各類人羣皆有，如何做到全面瞭解，那就需要走訪全覆蓋，不留一絲空白、死角，要沉下心來，多花心思深入羣衆中去調查研究，瞭解民情民意，摸清影響社會穩定、民族團結、宗教和諧的各種因素，三岔口流動人口複雜、繁多，住村工作組必須在維護穩定上下功夫，做好矛盾糾紛”掃雷員”，密切關注各類人員的動態，對社區信訪案件、危爆物品、消防隱患等不穩定因素進行排查。隨時接待來訪居民，消除隱患，給居民提供一個安定祥和的生產、生活環境。

住村一年，在工作中，我體會最大的就是我們要沉下心來，在學習宣講上，做好政策法規的”宣傳員”；在社情民意上，做好黨和羣衆的”情報員”；在解決困難上，做爲民解憂的”清障員”。

篇七：2022年第一季度訪惠聚工作總結

根據XXX市委的統一部署，2020年X月X日至今，在XX市XXX街道辦事處XXX社區“訪惠聚”工作隊擔任隊員。現將一年的工作總結如下：

一、政治站位更提高

認真學習習近平總書記的系列重要講話和重要指示精神，學習區黨委以及地市委的文件，進一步樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”，堅決維護習近平總書記的核心地位、堅決維護以習近平同志爲核心的黨中央權威和集中統一領導，始終在思想上政治上行動上同以習近平同志爲核心的黨中央保持高度一致，一切行動聽從黨中央的號令和指揮，不折不扣落實黨中央的決策部署。

二、理想信念更堅定

始終堅持馬克思主義思想、鄧小平理論、三個代表、科學發展觀重要思想的指導地位，堅持不懈用習近平新時代中國特色社會主義思想這一馬克思主義中國化最新成果武裝頭腦、凝心聚魂，堅定馬克思主義信仰和共產主義理想，不斷提高理論思維能力和思想政治水平，始終保持對遠大理想和奮鬥目標的清醒認知和執着追求，自覺做共產主義遠大理想和中國特色社會主義共同理想的堅定信仰者和忠實實踐者。堅定不移把學習成果貫徹到推動新疆社會穩定和長治久安，堅持把學習貫徹落實習近平總書記重要講話和重要指示精神作爲長期的重大政治任務，武裝頭腦、指導實踐、推動工作。

三、工作開展更得力

牢固樹立社會穩定和長治久安的總目標，全力以赴確保總目標落到實處，嚴格按照摸清底數，心中有數。開展常態化值班備勤巡查巡控，嚴格落實各項措施，做好基礎工作，打牢基層基礎。充分調動廣大羣衆的積極性、主動性、創造性，團結帶領羣衆築牢社會穩定的鋼鐵長城。

深入學習習近平關於脫貧攻堅的系列講話，用情、用力、盡職、盡責，凝心聚力的做好脫貧摘帽工作。以六個精準爲統領，以七個一批爲抓手，以高度的政治責任和政治自覺決戰脫貧攻堅，以捨我其誰，讓貧困人口和貧困地區同全國一道進入全面小康社會的政治勇氣和政治擔當決勝脫貧攻堅。

強化黨建責任，強化隊伍建設，做好傳、幫、帶工作，以聯合辦公爲載體，在學中幫，在幫中學，相互學習，相互提高，夯實基層基礎，助推精準扶貧。抓好國家通用語言文字的學習。抓好政治理論學習，以理論指導各項工作的順利開展，以“一抓兩促”爲社會穩定和精準脫貧提供堅強有力的組織保障。

紮實開展羣衆工作，打牢民族團結的基礎，以“五個一”微行動爲抓手，全面統籌，合理搭配，開展結對子活動，做到幹部與貧困戶結親全覆蓋，嚴格按照大事小事多商量，有事無事常來往，將結對子活動與脫貧攻堅結合起來、與庭院改造結合起來，爲貧困戶脫貧、貧困村退出奠定堅實的羣衆基礎。積極發揮致富能人的輻射帶動作用，通過傳技術、學經驗、互幫扶、共致富、奔小康的宣傳教育活動，不斷提高民族團結的影響力和感召力，爲脫貧攻堅提供良好的輿論氛圍。

積極幫助困難羣衆解決困難訴求，化解鄰里矛盾。及時瞭解收集困難羣衆的困難訴求，對當時能解決的及時解決，暫時解決不了的積極協調村兩委班子幫助解決，對村兩委班子解決不了的積極上報，進一步增強和拉近幹羣關係，提升羣衆聽黨話、感黨恩、跟黨走的思想自覺。

加強內地和田籍務工人員服務工作。全面瞭解內地和田籍經商、務工、就業、就學、實習人員思想動態，確保赴內第人員走的放心、家裏安心。

加強“不忘初心、牢記使命”主題教育的學習，瞭解主題教育是習近平新時代中國特色社會主義思想武裝全黨的迫切需要，是推進新時代黨的建設的迫切需要，是保持黨同人民羣衆血肉聯繫的迫切需要，是實現黨的十九大確定的目標任務的迫切需要的重大意義。掌握主題教育就是要堅持思想建黨、理論強黨，貫徹新時代黨的建設的總要求，引導廣大黨員幹部自覺踐行黨的根本宗旨，發揚革命傳統和優良作風。強化黨員幹部以爲中國人民謀幸福、爲中華民族謀復興爲己任，堅定理想信念不動搖，錘鍊忠誠乾淨擔當的政治品格，達到理論學習有收穫，思想政治受洗禮，幹事創業敢擔當，爲民服務解難題，清正廉潔做表率的目的。通過主題教育自己理論有了新提高，思想有了新突破，認識有了新昇華。

篇八：2022年第一季度訪惠聚工作總結

根據《哈密地區關於開展各級幹部深入基層”訪民情惠民生聚民心”活動的實施方案》精神，地區國資委、地區道路運輸管理局2家派出5名幹部組成工作組於20xx年3月4日進駐東河區街道廣南社區開展”訪民情、惠民生、聚民心”工作。我們以六項重點工作爲主要內容，緊緊圍繞社區發展規劃，以服務羣衆爲重點，以維護穩定爲基礎，以文體活動爲載體，以示範創建爲手段，把社區建設成爲各種社會羣體和諧相處的社會生活共同體爲己任，現將工作開展情況彙報如下：

一、摸情況、入角色，確定目標、制定工作計劃

一是摸清家底，分片包乾。進駐社區後，迅速進入工作角色，摸底家底。社區管轄面積0。6平方公里，轄區內共有14個居民小區，居民樓62棟，居民2340戶，6944人，流動人口313戶869人，享受最低生活保障金的居民16戶22人。社區有轄區單位30個，商業網點1265個，是黨政機關、商業密集圈的所在地，社區黨支部有黨員140名。

二是建立建全各項機制和工作制度。爲紮實推進”訪民情惠民生聚民心”活動的順利開展，確保六項任務的順利完成制定了《工作組”十不準”》、《工作組三年規劃》、《20xx年度工作計劃》、《工作組雙語學習制度》等。

三是明確職責，分工到人，規範管理，建立工作臺賬。爲了確保任務順利完成，工作組按人頭將目標任務分解到每個人身上，每個成員按照管轄範圍，具體負責本轄區內的入戶調查、流動人員管理、鄰里糾紛、信訪訴求、求助幫困等，將全部轄區分片包乾落實到人，人均承包居民440戶，確保事事有人管、件件能落實、事後有迴音。統一建立各類工作臺賬，對調查情況及時登記，已設立了《困難人羣登記表》、《入戶情況臺賬》、《信訪臺賬》、《化解糾紛臺賬》等。

四是積極主動參與社區服務。爲儘快進入工作角色，將”訪惠聚”工作任務與社區工作緊密結合，實行了”AB崗工作制度”，即：工作組成員與社區網格管理的包片幹部共同管理小區，在走訪入戶中，如遇到居民需要辦理的事項、需要解決的困難問題時，工作組與社區幹部共同合作，及時幫助居民協調解決。充分發揮自身工作特長和優勢，更多地參與到社區服務的各項事務中。

二、訪民情，深入開展走訪入戶

截止11月9日，累計入戶2241戶，已將轄區內96%以上的居民走訪了1-3遍，目前除少部分居民長期不在或房屋閒置外，已於大部分居民見面；低保戶16戶，22人；流動人口313戶，人數爲869人，轄區內流動人員佔總戶數的14%。

(一)認真做好睏難人羣的安置工作。我們工作組極積配合社區作好低保戶的管理工作，對轄區內31戶低保戶全面看望一次，對生活特困人員給予慰問，送去黨的溫暖。6月份與社區一併對低保人員重新認定，目前重新評定了16戶全部納入到了工作組的幫扶對象。

(二)加強流動人口管理。參與社區、警務室對流動人口的入戶走訪，堅持”以業管人、以房管人、以人管人”，”誰出租、誰受益、誰負責”的原則，加強轄區內重點地區來哈人員的管控及勸返工作。建立轄區內流動人口登記臺賬，實行動態管理。截止目前已清查出租屋313戶，869人，重點來哈人員2人。

(三)深入開展走訪慰問。到居民家庭中走訪慰問，深入老黨員、老模範、孤寡老人以及社區貧困家庭開展慰問和服務幫扶，努力把幫扶慰問辦成羣衆滿意工程。截止目前已開展端午節、六一、七一、古爾邦節、肉孜節等節日慰問，累計慰問57人次，發放慰問金、慰問品15800元。

三、加強社區安全防範工作

(一)協助社區、警務室做好繁華場所商業網點的安保工作。工作組與社區、警務室一併對重點單位、娛樂場所、大型商場、酒吧、網吧、銀行、出租流動人口及重點來哈人員，人員密集場所等經常性的安全生產的大檢查。截至目前對轄區內商家和單位進行165次檢查、對7戶工作不認真、走過場，甚至弄虛作假、應付檢查的，警務室並下達整改通知。特別是屢次不尊守安保規定的協助社區給予培訓。

(二)全面落實人員密集場所”責任化”工作機制。成立以社區書記爲組長、”訪惠聚”工作組爲成員的工作組，按照”誰主管誰負責、誰經營誰負責”的原則，切實履行維穩責任，堅決防範發生安保問題。

四、強化宣傳教育、構築和諧社區

一是開展送學上門。爲行動不便、老弱病殘的黨員，由社區支部和我們”送學上門”，給老弱病殘、行動不便的退休黨員上門發放羣衆路線專題讀本和其它學習資料，幫助年老黨員參與學習活動。

二是開展大講堂活動。社區與我們共同組織轄區內的黨員和居民聆聽了黨校講師《學習貫徹第二次中央新疆工作座談會》、《講述哈密變化變革》，國資委副書記講黨課、開展演講比賽等活動。先後有300餘居民參與。

三是走出去，開展實地宣傳。在6月18日與社區共建單位地區機關工委和地委黨校，共同組織一批老黨員60餘人走出社區，直觀感受哈密近年經濟社會發展的巨大成就。

四是加大媒體宣傳力度。在社區居民點、商業網點張貼發放各類宣傳材料累計3950份，組織羣衆面對面的宣傳19場次，共有2630人次參加，通過LED屏、宣傳欄23塊24小時不間斷的宣傳黨的各項惠民政策及安保知識，電視宣傳3次，廣播宣傳5次，印製了2100份便民聯繫卡發放給轄區居民，設置4個意見箱。

五、加強民族團結，促進社區和諧穩定

(一)教育、宣傳深入人心。通過舉辦民族團結教育圖片展、發放宣傳資料等形式廣泛開展民族團結教育，及時妥善處理好涉及少數民族方面的矛盾糾紛，將問題消滅在萌芽狀態，解決在社區。以民族團結進步宣傳活動爲契機，通過開展活動，普及黨的民族政策和相關的法律法規。

(二)交朋友結對子共促社區民族團結。工作組與社區幹部緊密配合，圍繞民族團結深入開展交朋友等活動，加強各民族交往交流交融。一點帶面共同推動轄區民族團結。如愛國北路5號院裏的一對民族團結好兄弟，李全智和阿不都熱合曼。瓦依提，他們即是黨員也是樓棟長，我們主動與他們交朋友，虛心學習民族團結的經驗，探討工作中遇到的難題。

(三)加強雙語學習。一是每日要堅持學2個單詞和2句以上的日常用語，先易後難。二是在實際工作中，如能夠用維吾爾語交流的儘可能使用，主動找來辦事的維吾爾居民說維語，與日常練習相結合，確保所學有所用、所學能記住的效果。

六、走進社區服務百姓，充分發揮三民工作組的優勢

(一)解決小難題、消除小隱患、調解小糾紛。自進入社區以來，通過走訪入戶、設置意見箱、召集退休人員座談、個別訪談等方式，先後收集了32類羣衆反映的問題，28個問題已先後妥善解決，樓房保溫及下水道改造等問題因解決資金使用量大，已報上級有關部門等待解決。

(二)尋找工作崗位，幫助困難人員解決就業。我們和社區人員一同走訪社區企業，尋找適合崗位，前後提供十幾個工作崗位供困難人員挑選，切實解決困難人員的困難。

(三)開展青少年暑期活動，豐富社區文化。爲了讓青少年過一個充實、愉快的暑假，培養學生多動手、動腦能力及孝敬父母，熱愛祖國，熱愛家鄉的思想感情，我們配合社區將開展了青少年快樂大本營”培養現代化素質，爭做文明好公民”系列活動。總計開展了八期活動，參加人次近300人。

(四)幫助小區做好業主委員會的選舉。爲加強愛北2號院和29號院管理，我們與社區組織居民選舉物業管理委員會，經過認真準備，這兩個小區已成功選舉了物業管理委員會。

七、踐行羣衆路線，助推和諧發展

將羣衆路線教育實踐活動和”訪民情惠民生聚民心”的活動開展結合起來，在社區開展”書記講黨課”活動、舉行了一場”模範人物先進事蹟報告會”活動。按照哈密市總體部署，參與社區第二批開展黨的羣衆路線教育實踐活動，認真學習了規定篇目、觀看電影、撰寫讀書筆記。並且認真查擺政治堅強及”四風”方面問題，並就社區服務工作進行了承諾。

八、加強工作組自身建設

自覺加強自身建設，每週一組織工作組成員學習工作制度和黨的各項惠民政策及下發的各類文件，堅持把加強學習貫穿始終。工作組爲社區購電腦、複印機各一臺。定期報送工作總結、各類信息，截止目前已上報信息53片篇，工作總結11篇，月報表等。

篇九：2022年第一季度訪惠聚工作總結

經過近一年與村民朝夕相處，深切感受到，一住村就具體、一具體就鮮活，只有撲下身子，住在村裏，才能真正瞭解羣衆的冷暖和基層的實際情況，才能發現各級幹部作風上的漂浮和執行力、落實力的不到位。

一、住村工作的實踐和感受

住村近一年來，爲完成好六項任務，我們在深入調研的基礎上堅持問題導向、綜合施策、重點突破，既集中力量探討解決農村各類突出問題，又細緻深入研究做好凝聚人心工作。總結住村以來的主要工作和經驗，簡要概括起來就是，把握一個底線、夯實兩個基礎、破解三個難題、抓好四個重點、總結五條經驗、實現六個變化。

“把握一個底線”：以維護基層社會穩定和長治久安爲目標，把確保所住村不出影響民族團結、宗教和諧的事，不發生暴恐案件，作爲工作組第一位的責任和硬任務。

“夯實兩個基礎”：夯實組織基礎，配強配齊村級班子，把村黨支部帶起來，讓“七支隊伍”強起來；夯實羣衆基礎，把羣衆充分組織發動起來，把正氣樹起來。

“破解三個難題”：一是制定《村幹部、村民小組長、“四老”人員、宗教人士、十戶長、民兵“七支隊伍”工資報酬統一考覈發放辦法》和《各級惠民補貼資金統一集中發放辦法》，解決“七支隊伍”工資報酬發放不統一、不到位、工作積極性不高和各類惠民補貼發放不規範、不嚴肅，羣衆心比較散的問題；二是建立村民小組“聚心之家”，解決村民特別是青年人經常受不到思想教育的問題；三是綜合施策，對症下藥，加大重點人的幫教轉化，制定和落實幫教轉化措施，破解年年整頓年年依然是重點村、年年幫教轉化年年依然是重點人的問題。

“抓好四個重點”：一是紮實開展入戶走訪，走到看到問到幫助到，把本村的社情民情和羣衆的需求搞清楚弄明白，知道幹什麼；二是將宣傳教育貫穿活動的始終，既採取階段性集中大水漫灌式的宣傳，又創新經常性滴灌式的學習教育；三是立足“短平快”，加快落實好黨的各類惠民政策和項目資金，讓羣衆得到實惠、看到變化；四是充分發揮大喇叭、小報紙、電影電視的作用，開展常態化的文體活動，倡導文明進步的世俗化生活。

“總結五條經驗”：一是通過不斷的實踐和思考，對自治區黨委開展“訪惠聚”活動的認識進一步提高，更加理解這項活動的現實意義和深遠影響；二是明確“訪惠聚”活動就是去做羣衆工作，解決人的思想問題，打好訪民情紮實基礎，通過惠民生有效手段，最終達到凝聚人心的目標；三是切實強化村黨支部的核心作用和“七支隊伍”的骨幹作用，使村黨支部工作有抓手，腰桿子硬起來，敢抓敢管；四是做好羣衆的宣傳教育工作，關鍵是抓好平時的學習教育和有針對性的日常管理；五是確定解決重點村問題，首先要從根本上解決好重點人入手的思路。

“實現六個變化”：一是村黨支部的工作狀態發生根本性的變化，凝聚力、戰鬥力和號召力顯著增強，突出表現在對社會穩定、宗教管理敢抓了；二是羣衆被組織動員起來了，感恩意識、明辨是非的能力和抵禦宗教極端思想滲透的能力明顯增強，對宗教極端言行主動說不了；三是“去極端化”工作取得了實效，比如，原先村裏的重點人、也是村霸，帶着兒子、女婿、孫子到村委會認錯，迫切要求儘快摘掉重點人的帽子，並痛心地表示，不想把“重點人”的帽子帶進墳墓去。村裏原有的34名著奇裝異服和蒙面罩袍的人員通過教育引導，現在經常參加村裏組織的學習、義務勞動、文藝宣傳等活動；四是文化體育活動形式多樣經常化，加強了各民族間的感情，村民精神面貌積極向上，先進的文化在引領，世俗化的生活在迴歸；五是民生大有改善，每個村民小組建立的“聚心之家”把學習抓起來了，把人心聚起來了，村民的生活環境和生產條件大幅度改善；六是嚴打暴力恐怖活動專項行動各項部署落實到位，“四位一體”、羣防羣控等工作機制落到實處，基層維護社會穩定的能力明顯提高。

二、深化對“訪惠聚”活動的認識和理解

自治區黨委立足新疆實際，決定在全疆各級部門單位抽調20萬名幹部開展爲期三年的“訪民情惠民生聚民心”活動，並要求工作組履行“宣言書、宣傳隊、播種機”職責，用好“思想的問題用思想的方法去解決、文化的問題用文化的方式去解決、習俗的問題用尊重的態度去對待、宗教的問題按照宗教規律去做好工作、暴恐的問題用法治和嚴打的方式去解決”五把鑰匙，這是新形勢下做好“去極端化”工作的創新，更是促進新疆科學發展、民族團結、宗教和諧、夯實基礎、長治久安的重大治本之策。

“訪民情、惠民生、聚民心”既是任務又是目標。“訪民情”是基礎，就是把切入點放在入戶走訪上，全面瞭解掌握社情民情和羣衆需求，通過工作組幹部自身作風的轉變，帶動和促進基層幹部作風的轉變。同時，廣泛宣傳中央和自治區促發展、惠民生的舉措成效，讓村民知道惠在何處、惠從何來，看到變化，懂得感恩，增進“四個認同”。“惠民生”是手段，就是把着眼點放在全力推動落實各類惠民項目和資金上，科學制定項目規劃，加快推進正在實施的項目，抓緊督促沒有落實的項目，同時積極爭取符合當地實際和羣衆願望的“短平快”項目，讓羣衆早日受益、早得實惠。“聚民心”是目的，就是把落腳點放在凝心聚力上，讓村黨支部敢抓、“七支隊伍”敢管、廣大村民對壞人壞事敢言，真正讓基層組織強起來，真正把村民的心聚起來。

“宣言書、宣傳隊、播種機”既是要求又是責任。“宣言書”就是工作組要向自治區黨委承諾、向羣衆承諾，通過不懈的努力，做好民族團結、宗教和諧這個新疆最大的羣衆工作，深入推進“去極端化”，抵禦宗教極端思想的滲透，對宗教極端分子和暴恐分子實施嚴打。“宣傳隊”就是通過密切聯繫羣衆和常態化的宣傳教育，讓羣衆真正懂得一個真理：無論過去、現在，還是今後，只有在黨和政府的關心和幫助下，我們的困難才能一步一步得到解決，只有聽黨的話跟黨走，我們的日子才能一天比一天好。“播種機”就是轉作風、反“四風”、帶作風、促作風，選好配強村黨支部這個核心，管好用好“七支隊伍”這個骨幹，夯實羣衆這個基礎。

三、明確今年“訪惠聚”工作的重點

今年是“訪惠聚”活動的第二年，也是承上啓下，完成三年任務的關鍵之年。與上年比，住村條件明顯改善、各項工作打下了較好的基礎，工作的起點高了，羣衆的期望值也更高了。最近張春賢書記強調指出：“訪惠聚”活動必須堅持，只能加強。要按照自治區黨委的要求，緊緊圍繞落實“六項任務”，突出做好羣衆工作、加強基層組織、推進“去極端化”三項重點工作，爭取人心、凝聚民心，爲新疆社會穩定和長治久安打下堅實基礎。

一是常教常管、凝聚民心，紮實做好羣衆的教育管理服務工作。羣衆工作是我們黨的法寶、是我們幹部的看家本領。要做好宣傳教育羣衆工作，以自治區成立60週年宣傳活動爲契機，以戳穿“聖戰殉教進天堂”等荒唐謬論爲重點，以民族團結進步創建活動爲抓手，圍繞“五個講”編寫宣傳提綱，通過村民大會、村民小組聚心之家學習、入戶走訪層層開展宣講。要做好“重點訪”“深度訪”工作，把入戶走訪、做好人好事貫穿於活動的全過程，堅持聯繫最遠一家人，儘快地融入到羣衆當中。要做好民族團結、宗教和諧工作，紮實開展民族團結進步創建活動和“手拉手、結對子、學雙語、交朋友”活動，教育引導各族幹部羣衆自覺樹立維護民族團結光榮、破壞民族團結可恥的思想。

二是強核心、抓骨幹，加強基層組織建設。要堅持問題導向，着力解決基層組織存在的突出問題，特別是重點村的整頓任務繁重，一定要上下聯動，自上而下，既要發揮好工作組的積極作用，更要強化縣鄉責任主體，加強指導，形成合力、共同解決。要配強配齊村級班子，特別是村黨支部書記，要手把手教思路、教方法、壓擔子，把社會穩定、宗教管理、民族團結等工作作爲村黨支部書記第一位的責任來抓。要落實“七支隊伍”學習培訓和目標管理，工資報酬統一考覈、按月發放，確保真正發揮作用。對農民的各類惠民資金要認真評比、統一考覈、按時發放，讓村民知道感恩，凝心聚力，讓村黨支部書記有抓手、有手段。重視農村黨員的教育、培養和發展，堅持成熟一個發展一個，加強後備力量建設。

三是先進文化引領，世俗化生活迴歸，紮實推進“去極端化”。宗教極端不除，新疆永無寧日。要不斷淡化宗教氛圍，消除宗教極端思想對村民的影響和滲透，壓縮民族分裂主義的土壤和活動空間。要從根本上解決重點人的難題和頑疾，結合嚴打專項行動，綜合施策，加大幫教轉化和整治轉化。要加強村民的常教常管，把活動陣地延伸到村民小組，擴大黨的組織、工作、學習、活動覆蓋面，通過平時經常性的學習宣傳活動和日常有針對性的思想教育管理，讓村民有是非觀、榮譽感，做到聯繫服務“最後一公里”、教育管理“最遠一個人”，達到長治，實現久安。要活躍基層文化生活和體育活動，開辦雙語夜校，建立村廣播站，編輯發放小報紙，用身邊的事教育身邊的人。協助村黨支部進一步研究和完善切實可行的村規民約，強化村民的自治和自我約束能力，樹立文明新風，促進和諧穩定。

一年之計在於春。第二批住村幹部要深刻理解和落實張春賢書記“善學習、講法治、比團結、抓落實、重效果”的要求，不斷增強政治、思想、行動上的自覺性。一要勤於學習和思考。基層情況比較複雜，要珍惜下基層學習鍛鍊的機會，善學習、勤思考，虛心向基層幹部學，向羣衆學，向實踐學，多學習一些語言、多瞭解一些風俗、多掌握一些農村工作知識。二要付出真情。真摯感情是做好住村工作的前提和基礎，要真正關注羣衆的生產生活，瞭解訴求，多做暖人心的事，比和諧、比團結。三要踏實安心。要保持平常的心態、愉快的心情，安居安心，把主要精力用在住村工作上。四要實幹苦幹。農村的工作很具體、很實在，看得見、摸得着，必須一項一項抓、一件一件幹，抓落實、重效果，要帶着眼睛“看實情”，帶着耳朵“聽實話”，帶着雙手“幹實事”，轉好作風、帶好作風。

篇十：2022年第一季度訪惠聚工作總結

根據地委組織部關於《地區開展各級幹部深入基層“訪民情惠民生聚民心”活動實施方案》的安排部署，由地區國投公司、地區國土資源局、哈密市城管隊組三個單位派出人員組成“訪匯聚”工作組，派駐XXX社區開展爲民服務活動。現將近今年的工作情況總結報告如下：

一、基本情況

XXX社區20**年4月成立，位於環城路以西、人民西路以南、七一路以東、西郊路以北，轄區面積1。5平方公里，居住着漢、維、回、蒙等四個民族，現有居民2415戶7032人，流動人口257戶，634人，低保戶73戶142人，樓棟黨小組5個，商業網點102個，社區現有黨員15人。少數民族佔轄區居民60%以上。

今年XXX社區的13名“訪惠聚”工作組成員都是響應新疆二十萬幹部下基層的號召，主動請纓，成爲第一批派駐XXX社區的工作組，其中：地區國投公司派駐5名工作組成員；地區國土資源局派駐1名工作組成員；哈密市城管隊派駐7名工作組成員。

“訪惠聚”工作組自3月5日進駐社區以來，嚴格按照“十不準’的工作紀律和六項任務的要求，堅持在社區黨支部的領導下開展工作。下派前集中在市委組織部參加爲期一週理論學習，下派後將XXX社區當作自家的家，把社區幹部和居民當做自己的親人，時刻把社區服務工作放在心上，熱愛社區，熱愛社區居民。向社區幹部學習服務基層的工作經驗和方法，日常工作中主動向社區領導請示彙報，相互交流基層工作經驗和方法。走訪入戶深入社區居民瞭解民情民意，以凝聚民心爲切入點，辦實事、解難事爲重要抓手，創造性地開展了民族團結、宗教和諧及維護社會穩定等各項工作。

二、主要工作

(一)健全組織、周密部署、加強學習

一是成立了臨時黨支部、制定了實施方案和各項規章制度。根據《地區開展各級幹部深入基層“訪民情惠民生聚民心”活動實施方案》的要求，工作組成立了臨時黨支部，建立健全了支部機構，配備了支部書記、組織委員和宣傳委員，開展了組織生活。成立了以社區黨支部書記阿依尼沙吾斯曼爲組長的惠活動工作領導小組，根據六項任務規定，工作組還建立了工作、學習、例會、考勤、紀律、檔案管理等6項工作制度制度。並將監督崗、“十不準”工作紀律、“訪惠聚”工作制度宣傳牌和羣衆意見箱上牆公示，接受羣衆監督。制定了實施方案、雙向承諾及三年規劃。

二是抓好學習教育、注重教育成果。駐XXX社區“訪惠聚”工作組按照上級部門的要求，積極參加社區統一組織的羣衆路線教育實踐活動，深入學習領會總書記的系列重要講話及《論羣衆路線重要論述摘編》等，以及自治區，地、市等領導同志的。講話精神，觀看《焦裕祿》、《楊善洲》等8部先進事蹟影片。採用集中授課和個人自學相結合，做筆記，寫心得體會積極組織討論。自七月份開始，組織“訪惠聚”工作組人員參加每週三晚上的夜校培訓學習，及時瞭解國內的大事，深入解讀中央第二次新疆工作座談會精神。參加西河區辦事處組織的爲期四天的“訪惠聚”工作組集中培訓，按照”四必談“的要求開展談心活動20餘人次，做到化解矛盾，消除隔閡。按照”照鏡子、正衣冠、治治病”的要求，對照“訪惠聚”工作的六項任務，通過羣衆提、自己找、上級點、集體議等方式，從政治上不夠強等“四風”方面努力查找存在問題的根源和不足。深入開展批評與自我批評，正真做到“紅紅臉，排排毒、出出汗。”努力爭做政治強、能力強、作風強、心力強的四強幹部。近幾個月來共向地委組織部、地區國投公司、西河區辦事處報送簡報42期，半月報表5份，半月工作總結5份，半月爲社區居民辦實事的說明5份，月份報表5份，月份工作總結10份，月份爲羣衆辦實事的說明5份，季度總結2份，半年工作1份。

三是走訪入戶瞭解民情民意。“訪惠聚”工作是羣衆路線教育工作的一個重要載體，XXX社區工作組在走訪入戶過程中，始終以羣衆無小事作爲衡量工作的標準。在深入社區居民時，堅持入鄉隨俗進行走訪入戶，進入少數民族家庭都按照習俗進屋脫鞋，盤腿而坐，同時採用街頭巷尾、房前屋後、小廣場、馬路邊、活動場所、懇談會等多種方式進行走訪，注重摸實情，與居民一起嘮家常、交朋友，聽居民的真話、實話，甚至是牢騷話。認真填寫入戶登記薄、民情日記、信訪接待登記薄，建立了入戶明細表，專人負責對入戶數據的核對統計工作。廣泛徵求羣衆意見建議103條，歸納梳理18條。“訪惠聚”工作組成員中的3名黨員與3戶轄區居民家庭進行了結對子，交朋友，認親戚活動，相互贈送了紀念品和親情聯繫卡，經常用電話和微信互動保持聯繫，尤其是“訪惠聚”工作組城管隊員艾力坎木艾尼瓦與漢族退休幹部張秀琴結對後兩人親入姐弟，今年7月姐姐張秀琴邀請弟弟艾力坎木艾尼瓦及同事到他們家的杏樹園子做客，在社區組織的迎中秋共團圓茶話會上姐弟兩還進行吹蠟燭比賽。

三、加強民族團結、增進民族互信

一是維護民族團結，從身邊做起。XXX社區工作人員24人，其中少數民族20人。工作組成員堅持落實每日2句日常維吾爾語言的學習制度，由工作組城管隊員阿衣古麗沙塔擔任輔導老師，形成了各民族之間團結友愛，互幫、互學、互助學習的氛圍。

二是4月初，特困戶買熱葉木依米提因結腸癌再次復發前往烏魯木齊救治，但因缺少資金而無法辦理住院手續。工作組及時將這一情況反饋給派出單位地區國投公司，國投公司給社區捐款1萬元，經社區研究爲其先解決了2000元住院資金。

三是與社區共同組織深入開展“民族團結一家親”活動。5月15日開展“手挽手、心連心、民族團結一家親”爲主題的結對子、交朋友活動，共結對子10對，拍下了“全家照”，同臺跳起了秧歌舞，增進了社區鄰里之間、同事之間、各民族之間的感情；

四是在穆斯林傳統節假日期間，慰問少數民族居民，宣傳民族宗教政策，讓民族同胞感受黨和政府的關心和溫暖。

四、以現代文化引領，促進宗教和諧

想方設法豐富社區文化生活、以舉辦文化娛樂，增圖書、結對子、講故事、吃團圓飯等活動爲載體，給社區居民創造相互交流的機會，搭建民族團結的平臺，傳遞正能量，輸送科技文化知識。

一是爲活躍節日氣氛，社區和工作組組織居民堅持每月一活動，豐富轄區居民的業餘文化生活。3月5日組織了“慶三八”展風采促團結文藝演出，工作組和社區居民同臺表演搶凳子游戲和跳麥西來甫舞蹈。並給榮獲20**年度“好媳婦”、“好家庭”“好鄰居”、“好婆婆”、頒發了榮譽證書。爲迎接“五四“青年接的到來，4月23日舉辦了“弘揚法治精神，普及法律知識”爲主題的法律知識講座。講解了憲法、中國三大訴訟法等方面的知識；現場解答了居民提出的法律諮詢；通過宣講教育，提高了居民的法律意識，在加強民族團結，增強民族互信、促進宗教和諧中起到重要的作用。4月26日舉辦了以“青春飛揚，放飛夢想”文體活動。組織20餘名團員青年開展了拔河比賽、增圖書活動，參加義務勞動等，爲團員青年傳遞了正能量。6月24日舉辦了“慶七一、唱紅歌、憶黨史、頌黨恩”爲主題活動，紀念中國共產黨建黨93週年的到來。一是重溫入黨誓詞，二是表彰三名社區優秀老黨員，三是進行唱紅歌比賽。10月15日哈密市人民法院在XXX社區設立巡回法庭，社區羣衆旁聽了發生在身邊的真實案例，感受了法律的威嚴。

二是針對5月22日發生在烏魯木齊市沙依巴克區公園北街早市的嚴重暴力恐怖事件，組織社區和工作組全體人員進行聲討，認清暴恐分子慘無人道、滅絕人性的猙獰面目和醜惡嘴臉。大家一致認爲，暴恐分子是我們各族人民共同的敵人，我們一定要團結起來，不給暴力分子留有生存的空間，讓我們新疆這片天空更藍、更純淨。

三是工作組成員充分利用走訪入戶的有利時機，積極向社區居民發放西河區街道工作委員會致轄區居民的一封信，維護社會穩定，維護民族團結的相關知識問答，中華人民共和國調解法等，深入居民用維漢兩種語言反覆解讀中央第二次新疆工作座談會精神。儘量宣講知道的黨的路線方針政策及困難人員享受醫療救助和4050人員繳納社會保險等方面的優惠政策。讓社區居民正真享受政府帶來的溫暖和關懷。

五、落實民生建設任務，增加居民收入

針對走訪入戶過程中集中反映的物業服務方面的問題。

一是4月29日，社區和方惠聚工作組組織第一次物業服務座談，參加座談會的轄區內5家物業公司及哈密市房產局和哈密市城投公司有關人員參加。會上集中討論瞭如何解決物業服務方面的問題。

二是XXX一區因物業管理自5月1日起，由環衛處管理移交給XXX物業公司管理，但自4月份以來，小區清掃工作開始滯後，成爲居民投訴的熱點問題。爲解決居民反映的問題，工作組將徵集的意見和其他物業公司好的經驗、管理方法逐一向物業公司進行反饋；同時，社區幹部和工作組成員，將維護小區衛生通知書貼在小區的醒目處，告知居民將垃圾自覺扔到垃圾箱內，以便及時清掃和拉運；並利用入戶後的空餘時間清理一區住戶隨意丟棄在樓道、綠化帶等地的垃圾。用愛心換真心，用行動做表率，以真情感化居民，啓發居民自覺愛護小區環境，增強居民自覺維護小區衛生的意識。

一年來“訪惠聚”在民生建設方面爲轄區居民解決了印刷廠噪音大、公交站牌短缺、居民生活用水與綠化用水時間錯開、路面積水、佔道經營、房屋滲水、門面房停電、幸福花園綠化、清理小區內衛生等14件問題，排除轄區內不安全的因素和苗頭1件。利用節假日和特殊紀念日走訪慰問轄區困難居民。

六、羣防羣治羣控，確保社區穩定

一在走訪宣傳中，向居民揭露暴力恐怖險惡用心，用鐵的證據和血的事實揭露暴力分子的醜惡嘴臉和其反人類反社會文文明的本質。讓居民認識到穩定是當前的主要任務，穩定才能發展新疆，穩定才能過上幸福、安寧的生活，

二是認真落實“三位一體”工作機制，爲了提高入戶效率，抓住居民晚上7：00時以後在家的時間，積極參加社區組織的流動人口清查、西河區社會管理基礎數據摸排採集覈查、協助社區警務室進行實有房屋、實有人口基本信息登記等專項工作。加強值班巡邏，落實流動人口覈實和統計工作，進行動態管理，建立動態檔案，隨時變更隨時登記，全年共清查登記流動人口634人，走訪居民1600多戶。

三是積極配合社區落實“四知四清四掌握”工作機制，做到底數清、情況明，分析研判準確、安全防範到位。配合社區及警務室，在依法治理非法宗教活動、打擊宗教極端違法犯罪專項行動、加強對婚姻領域違法行爲綜合治理專項行動等工作中積極主動，發現違法犯罪和可疑線索，及時報告相關部門。

四是做好情報信息工作。對帶有苗頭性、傾向性、預警性的問題和案件(事)件做到早發現、早預防、早處理、早報告。配合社區做好平安建設創建活動，積極發放粘貼平安建設宣傳資料300餘份。

五是組織15名返鄉大學生開展中央新疆第二次工作座談會精神解讀，就平安假期、就職去向進行座談。

六是調動各方力量，協助提升社區維穩管控工作能力，構建羣防羣治維穩工作體系。充分發揮“黨員”、“樓棟長”、“十戶長”的作用，加強24小時巡邏管控。發揮好他們在基層一線宣傳員和信息員作用。

七是因XXX主幹道下班高峯期佔道經營行爲較爲嚴重，嚴重影響了交通以及居民的出行，工作組城管隊員每週加班加點進行爲期三天的佔道經營清理工作，大大減少了交通安全隱患，履行了城管隊員的職責。

八是工作組成員按照社區的要求堅持參加社區和西河區街道的維穩值班。

七、加強基層組織建設、夯實長治久安基礎

XXX社區爲確保教育活動的順利開展，積極開展了黨的羣衆路線教育活動，由駐社區“訪惠聚”工作組進行指導檢查落實學習情況。活動前制定了實施方案和學習計劃，召開了動員大會，並對社區班子、黨員幹部政治不夠強和“四風”方面存在問題進行了測評。認真學習了總書記系列重要講話和《論羣衆路線重要論述》等，以及自治區，哈密地市相關文件精神，組織收看看《焦裕祿》、《楊善洲》等8部影片，社區幹部採用集中學習和個人自學相結合，認真做好學習筆記，寫心得並組織討論。通過發放徵求意見表、面對面談話、座談會、調查問卷、設置意見箱等多種形式徵求意見。在專題組織生活會上班子及班子成員相互開展了批評和自我批評，一針見血指出了存在的問題，提高了班子成員之間的凝聚力和班子的戰鬥力。

“訪惠聚”工作重視樹立社區黨支部和社區幹部的威信，走訪入戶過程中經常由熟悉雙語的工作組組員以及社區幹部進行宣講、交流、解釋。在解決民生問題和居民反映的熱點難點問題時由社區領導牽頭，“訪惠聚”工作組具體抓好落實。慰問轄區困難居民始終讓社區黨支部衝在前面，牢固樹立黨支部在社區居民中的形象。

一年來，工作組成員始終按照“訪民情、惠民生、聚民心”活動實施方案的要求，以吸納“地氣”的工作方式開展爲民服務活動，時刻把社區服務工作放在心上，熱愛社區，熱愛社區居民，和居民之間距離拉近了，心更帖了，朋友增多了，各民族之間的關係融洽了，不和諧的“聲音”消滅了，提升了社區黨支部的威信。工作組成員收穫了大量的基層工作經驗和方法。

八、全面遏制違章建築勢頭進一步規範城鄉建設秩序

今年派駐西河區街道XXX社區的我城管隊員不僅擔任“訪惠聚”工作組的工作，配合社區以及工作組完成了以上各項工作任務外，同時肩負着西河區區域範圍內的違章違法建築的查處工作，在全街道範圍內巡迴督查，通過加班加點巡查盯防，做到早發現、早處理、早拆除，查處整治等等一系列措施，今年的違建查處工作也有了一定成效。

治理亂搭亂建爲主的專項整治開展以來，西河區轄區內亂搭亂建、突擊建設、違法佔地等行爲明顯減少，轄區內共查處和制止亂搭亂建行爲：共計18戶，總建築面2202，圍牆470米，危房情況覈實9處。

違章建築問題是一個長期性、複雜性的問題，要堅持“標本兼治、堵疏結合、因地制宜、分類指導、分級負責”的原則，建立長效機制，疏堵結合，從根本上解決，減少違法建設行爲發生，當前，西河區街道辦事處協同我城管隊將亂搭亂建整治工作正在強力推進中，將始終保持制止亂搭亂建的高壓態勢，堅決遏制亂搭亂建現象的發生。

我們爭取在下一年在違法違章建築工作中加大思想動員工作力度，積極做好拆違工作，繼續加大宣傳力度，思想教育工作隊要繼續進村入戶做工作，爭取更多的違法建築戶進行自拆。及時調整動員自拆方式，建議下一步的動員自拆，繼續按此方式進行，充分發揮我西河區街道辦和城管隊員的積極作用。