國企廉潔警示案例心得體會（精選11篇）作文

篇一：國企廉潔警示案例心得體會

作為領導幹部，我們要堅持自我約束，嚴格遵守黨章黨規、黨紀法規，強化自我監督，嚴格自律，以上率下，面對工作及生活中的誘惑，要勇於堅守底線，挺起紀律規矩的“脊樑”，把好用權“方向盤”，繫好廉潔“安全帶”，堅持“兩個務必”，保持自身的浩然正氣。

篇二：國企廉潔警示案例心得體會

20xx年xx月xx日，參加了區委召開的“以案為鑑”進一步加強警示教育推進作風轉變全面從嚴治黨工作會議。會上，傳達了“許李候”案件查辦情況、通報了全區典型案例情況、幹部作風整頓進展情況、近期我區職務犯罪情況，會上區委書記孫xx作了重要講話，楊xx區長做了會議總結。我通過參加這次會議，靈魂深處又接受了一次反腐倡廉教育的洗禮，得到警示和教育。以史為鑑可以知興替，以人為鑑可以明得失，作為一名黨員領導幹部，如何在各種利益和誘惑面前把好關、做好人、當好官，對照身邊發生的典型案例，結合自身的理解認識，內心感觸頗多，引發長久思考。

一是要用好“權”，認清所肩負的責任。每一位黨員領導幹部的手中，都掌握着一定的權力。權力是一把雙刃劍，既能讓人成就偉業，也能讓人跌入泥潭。以“許李候”案為例，他們為一名國家幹部，人民把榮譽、地位、責任、重擔交給了他，希望他們能夠為官一任，造一方福祉，然而他們卻把黨和人民賦予的權力作為中飽私囊貪圖享樂的工具，不僅把自己的腰包塞得滿滿登登，也讓家族的小集團收穫得“盆滿缽盈”。權力的濫用在使國家機關的公信力受到極大損害的同時，最終也把他們自己送進了高牆大獄，送上了人生的不歸路。領導幹部如果不能堅持對自己高標準、嚴要求，不能正確行使手中的權力，就會失去黨的信任，失去羣眾的支持。因此，我們行使權力必須代表人民的意願，必須維護人民的利益。權力只能是為民造福的工具，而不能成為謀取個人或小團體利益的工具；領導幹部只能當為民造福的公僕，而不能做騎在人民頭上作威作福的老爺。否則，就違背了人民授權的初衷和意志，也就必然會被人民所唾棄。

二是要謀好“利”，牢固樹立為民意識。權和利是密不可分的，有什麼樣的權力觀，就有什麼樣的利益觀。中國共產黨的宗旨是全心全意為人民服務，除了人民利益，共產黨沒有自身特殊的利益。這應該成為每個領導幹部為官從政的真正價值取向，必須始終牢記，銘刻在心。有些同志可能會認為自己職位不高，權力不大，貪點便宜，得點實惠，沒啥大問題。這是十分錯誤和極其危險的。如：我區人力資源和社會保障局的張xx，她利用手中掌握的審核離退休的權力，不去研究如何為離退休人員辦實事，反倒琢磨起如何偽造材料冒領死亡人員沈某退休金並從中牟利，結果是“偷雞不成蝕把米”，不僅讓自己丟了職務，也受到了法律的嚴懲。還有原交通分局運管站站長兼出納員李某，本是行業當中為數不多的年輕幹部，前途一片光明，因一時貪念而毀了一生的大好前程。他們所在的單位和部門都與民生息息相關，然而他們卻將“為民謀利”變成了“與民爭利”，竟利用國家給予的惠民政策讓自己走上了“脱貧致富”之路。在國家給客車車主燃油補貼的優惠政策下，敢在國家補貼資金這塊“奶酪”上打主意動歪腦筋，進行短斤少量發放，把7。6萬元的燃油補貼據為己有，“千里之堤，潰於蟻穴”，思想防線的缺口一旦打開，就會潰不成軍，滑向深淵。陳毅同志早就講過“手莫伸，伸手必被捉”。黨的十八大以來，國家反腐出重拳，反貪出利劍，在一隻只“大老虎”應聲落馬的同時，羣眾身邊的蠅貪之害也日益凸顯，老百姓既要看到打老虎，也不能容忍身邊的蒼蠅亂飛。基層幹部直接面對羣眾、服務羣眾，其一舉一動與羣眾切身利益息息相關。“蒼蠅”雖小，胃口卻不可小覷，放任亦能變成“老虎”。因此，紀檢監察機關一定要將解決好發生在羣眾身邊的腐敗問題作為立黨為公、執政為民的重點，既要狠打“老虎”，更要勤拍“蒼蠅”，只有及時剷除蠅貪之害，才能讓百姓更及時、更踏實地共享反腐紅利，增強人民羣眾對正風反腐的獲得感、受益感，才能最大程度地改善黨在人民心目中的形象。

三是要守好“廉”，嚴守各項紀律規定。廉是為官的品德、從政的品行。廉不僅是個人廉潔的問題，還含有公正、公道、正直、正義的要求。現實社會的誘惑很多，一個黨員幹部一旦失去了紀律的約束，放鬆自律的要求，離開他律的監督，就有可能越軌和墮落。黑龍江省政協原副巡視員許兆君就是這樣的一個典型。曾經獲得過很多榮譽，為紅松林保護做出過重大貢獻，在人們眼中也曾是頭頂光環的領導幹部，可他卻因為長期放棄政治理論學習，導致政治修養低下，紀律觀念淡薄，在貪慾的驅使下，權錢交易無需偽裝，公開索取毫無愧色，演繹出“貪”字寫就的反差人生。黨員幹部要做到“守”廉，有時並非易事。黨員領導幹部要加強理想信念教育，增強廉潔自律意識，守住底線，不越紅線，不碰高壓線。做到常守——不能只守一時一事；還要做到固守——任何時候都不動搖。作為一名黨員領導幹部，更重要的是要以德立威，而不是以權立威；要以人格服人，而不是以權力服人。“公生明，廉生威”。打鐵必須自身硬，我們只有始終如一、廉潔從政，腰桿才能硬、底氣才會足，才能具有無形的威嚴和一流的形象。

篇三：國企廉潔警示案例心得體會

作為一名中國聯通的員工同時又是一名黨員，要有為黨的網絡強國事業盡心竭力的信念，要有胸懷祖國、服務人民的情懷，要有為公司改革發展勤勉盡責的責任感，同時要牢記，在組織提供的平台上工作，必須付出更多辛苦，接受更加嚴格的監督和約束，真正把手中的權力、掌握的資源用來為企業謀發展。

篇四：國企廉潔警示案例心得體會

德才兼備、堅定理想信念是好乾部好員工第一位的標準。在子行業內的選人用人上，要嚴把政治關廉潔關，嚴格把握“對黨忠誠、勇於創新、治企有方、興企有為、清正廉潔”國有企業好員工標準；同時要定期不定期地加強了解員工的思想狀況，防微杜漸，讓員工的才能都用在對的地方。

篇五：國企廉潔警示案例心得體會

作為賬務支撐條線的黨員幹部，崗位重要、責任重大。守住職業道德底線，是我們的職責所繫、崗位所需，必須長抓不懈。“千里之堤，潰於蟻穴”，資金髮票風險管理應從日常工作做起，務必自查自糾，堅決杜絕未到款銷賬、錯銷不及時返銷、私自篡改發票抬頭金額等違規違紀行為，只要是自己職責範圍內事情，不管大小、輕重，都要主動承擔起來，盡全心去辦、使全力去幹，做到事不避難、勇於擔當、奮勇向前。

篇六：國企廉潔警示案例心得體會

堅持從嚴治家、從嚴治黨，良好家風是抵制違法亂紀、貪污受賄的良方。幹部的家風，是反映黨風和社會風氣的一個重要“窗口”，也是黨風廉政建設的“晴雨表”。對於領導幹部而言，家風的好壞，嚴格與否，直接影響到社會風氣和黨風的好壞。修身齊家方能治國平天下，家風正才能黨風清，領導幹部只有正家風才能有好作風。

篇七：國企廉潔警示案例心得體會

20xx年xx月xx日，中國銀行xx分行組織我們學習了“警示教育案例”，由於平時疏於學習，對法律知之甚少，思想中罪與非罪，違規與違法的界限十分模糊，法律是無情的，並不會因為你無知犯罪而免於處罰，那一篇篇驚人的挪用、盜用和貪污鉅款等案例，輕信和無知付出了沉重的代價，也為我們走上工作崗位不久的年輕員工敲響了警鐘。

制度或許是完善的、有效的、但是，有效的制度最終要靠人來執行，説到底，案件防範最主要的是控制員工的道德風險，員工如果無視規章制度和操作規程，就會使制度的嚴肅性喪失殆盡，作案就會變得暢通無阻，只要任何一個環節多一點管理意識、責任意識和執行意識，就不可能讓犯罪分子得手。在日常經營中，片面追求以規模和數量擴張為特殊的業務發展，而疏於管理，其結果必然導致業務管理混亂和風險監控不力，最終使潛伏着的風險隱患暴露，引發出大案要案。

作為一名基層櫃員，我深知自己工作的嚴謹性，作為一名黨員，是我更深的認識到工作嚴謹的重要性，思想上要樹立正確的世界觀、價值觀和人生觀，堅決抵制拜金享樂思潮，時時刻刻保持清醒的頭腦，抵制金錢的誘惑，不把工作外的情緒帶入工作中，增強責任意識，大局服務意識，以科學的態度精益求精，以辛勤的勞動收穫成功，爭作知識性員工。通過對警示教育案例的學習，結合自己在銀行的工作，有以下幾點體會。

一是加強政治學習，提高自身素質。警示教育片中所有痛哭流涕的悔恨面容，莫不是提到自己放鬆了學習，思想上信念動搖，世界觀、價值觀、人生觀發生偏離，才導致走上了犯罪的道路。可見在市場經濟的大潮中，面對金錢和名利的誘惑，加強自身的學習，保持思想上的警醒是多麼的重要。

二是在工作中以身作則，用心服務，以積極的工作態度，飽滿的工作熱情，良好的外在形象，向廣大客户展示建行良好的企業形象，想客户所想，急客户所急，需客户所需，用自己的細微周到服務打動客户，遵守行裏的各項規章制度。在內控方面，牢記“雙十禁”，要保管好自己的櫃員密碼，不能以相互信任代替制度，對自己的印章、密碼要嚴格保管，要章在人在，離櫃收起，晚間款包、重空入庫，賬實核對清楚，雙人上鎖。要加強自己的責任心和警惕性，在業務操作流程中，要控制每一個細小的環節，不能因自己的疏忽，而導致發生錯誤，增強自我保護意識，牢固樹立正確的思想觀念，抵制不良的思想，不做金錢的俘虜。

三是嚴格按照制度辦事，行動上過關。思想是行動的先導，有什麼樣的思想，就有什麼樣的行動。明確自身的崗位職責，按制度辦事，嚴格要求自己，低調做人，高調做事，幹好本職的工作。

四是銀行在加強預防金融犯罪、進行規避風險的同時，首先要重視做好從業人員的思想引導工作，其中重要一條是加強思想方面的教育，就像這次合規教育一樣，而不能平時只強調業務工作的重要性，忽視了從業人員的思想建設，從近年來發生的金融犯罪案例看，有許多都存在沒有正確處理好思想政治工作與業務工作的關係。既要進行正面的宣傳引導，又要堅持經常性的案例警示教育，使從業人員加固思想防線，經常警示自己“莫伸手，伸手必被捉”，從而為消除金融犯罪打下良好的羣眾基礎和思想基礎，自覺做到常在河邊走，就是不濕鞋。使大家真正認識到，作為一個金融單位的職工更應以自己所從事的職業上講求道與德，如果路走得不對就會犯錯誤，就會迷失方向；如果沒有德，就談不上自己的事業，也就失去了人身存在的社會價值。

五是健全規章制度，嚴格內部管理，根據我們一線不同崗位員工工作的特點，組織學習，通過學習，使各崗位人員真正做到明職責、細制度、嚴操作。有效的事前防範與監督是預防經濟案件的重要環節，本崗位的自我檢查與自我免疫是第一位的，比如杜絕為客户代簽字，在操作中按流程查驗介質、身份證真偽等等；還可採取定期或不定期的上級檢查、交互檢查等方法，及時發現和糾正工作中的偏差，比如從業人員要克服領導交辦、親朋催辦、同事請辦等因素帶來的違規操作問題，防止在此過程中缺相關手續，有沒有相關的檢查把關環節，進而導致金融犯罪，造成金融風險損失。所以，實現規避風險的最大效益化，對業務工作的各個環節進行有效的內控與制約至關重要。在此基礎上，還要加強落實授權審批制度。通過這一系列制度使各類經濟活動及風險在發生之際就能得到協同有效監督和控制，對疏忽加以防患，對惡意加以制止。

最後，作為銀行從業人員，最重要的是加強業務知識學習，提升合規操作意識。“沒有規矩何成方圓”，身為網點一線員工，切實提高業務素質和風險防範能力，全面加強櫃面營銷和櫃枱服務，是我們臨櫃人員最為實際的工作任務，也是實現規避風險的最重要關口，因此，我們臨櫃從業人員虛心學習業務，用心鍛鍊技能，落實操作規程，按章辦理業務，是

把好金融風險規避的每一道防線，責任重如泰山，職責義不容辭。

在以後的工作中，以“案例”為警示，不能麻痺大意，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，全身心投入到工作中去。警示教育對防範案件風險具有十分重要的意義。進行警示教育，應該注重引導員工思想，對照案例校正人生座標，增強自律意識。

篇八：國企廉潔警示案例心得體會

要樹立廉潔之心，行廉潔之事，做廉潔之人，落到實處，就是要處理好三種關係、克服三種心理。處理好三種關係就是正確處理好權力與服務關係、正確處理好崗位與責任關係、正確處理好做事和做人的關係。克服三種心理就是克服放任心理、克服僥倖心理、克服攀比心理。

篇九：國企廉潔警示案例心得體會

做老實人、辦老實事，人在事上練，刀在石上磨，組織對幹部的嚴管就是厚愛，每一個黨員、每一個幹部都要牢記，在組織提供的平台上工作，必須付出更多辛勞、接受更嚴格的監督和約束，真正把手中的權力、掌握的資源用來為企業謀發展。

篇十：國企廉潔警示案例心得體會

權力是一把雙刃劍，用權為公，可以贏得人民的讚譽和尊重，以權謀私，很難避免身敗名裂的下場。權力是人民賦予的，領導幹部手中的權力，都是受人民委託來的，都是一種公共權力，必須要權為民所用，自覺擺正個人和權力的關係。

篇十一：國企廉潔警示案例心得體會

領導幹部要履行好“一崗雙責”，以強烈的政治擔當縱深推進黨風廉政建設工作。進一步深刻認識黨風廉政建設和反腐敗工作面臨的嚴峻形勢，推動全員警示教育入腦入心；進一步開展好黨史學習教育，強化理論武裝，堅定理想信念，賡續紅色血脈，補足精神之鈣。