深入開展加強紀律作風建設心得體會（精選11篇）作文

篇一：深入開展加強紀律作風建設心得體會

這次市委高標準舉辦全市領導幹部思想能力作風建設研討班，是確保各項事業高質量起步的開篇之舉。通過安心靜心專心地集中學習，進一步增長了見識、開闊了視野、提升了能力，爲下步工作補了課、加了油、充了電。下一步，個人將帶領街道一班人，牢固樹立“快就是大局、幹就是擔當”的意識，在加快推動“八大提升突破工程”落細落小落實上下苦功夫、用大氣力，努力向區委、區政府交上一份滿意的中心街答卷。一是在思想境界上走在前。跳出市中看街道、放眼全市看街道，與強的比，與快的賽，對外對標深圳粵海街道、對內對標滕州龍泉街道的先進做法，逐步縮小差距，奮力實現進位趕超。二是在作風建設上走在前。深入開展“五比五看”“幹部作風建設提升年”活動，持續加強機關作風建設，不斷激活幹部職工的凝聚力和戰鬥力，切實以作風的大轉變推動工作的大提升。三是在加快高質量發展中走在前。深入挖掘存量資源，“騰籠換鳥”精準發力，全力構建“東西南北中”四板塊一中心的現代產業新體系。強化平臺思維，加快金融賦能，依託三角花園商貿資源，大力發展樓宇經濟，建立基金小鎮，打造孵化器聚集區、創新創業加速器。四是在老城更新中走在前。加快實施街道“1235”基礎設施改造提升工程，持續做美環境、做優民生。聚力提升城市煙火氣，大力發展夜間經濟，不斷展現新氣象、體現新作爲，以一域之光爲全局添彩。

篇二：深入開展加強紀律作風建設心得體會

在新一屆市委、市政府履職的開局之年，在“工業強市、產業興市”三年攻堅突破行動的承上啓下之年，市委舉辦這次研討班，恰逢其時、十分必要。學習了陳平書記講話精神和有關案例彙編後，我感到作爲一名街道黨工委書記，提升思想能力作風，首先要會抓班子帶隊伍，夯實基層基礎，厚植人才根基。

一是堅持政治引領，用思想聚人聚心。新班子新氣象，研討班後，要及時學思踐悟，抓好政治理論學習，堅定理想信念，衝破艱難險阻一往無前；要強化組織引領能力，會做思想政治工作，逐人逐部門分析思想問題癥結所在，用研討班學習成果解疑釋惑，凝聚人心，增強幹部隊伍向心力和戰鬥力。

二是完善機制保障，用制度管人管事。“上面千條線，下面一根針”，如何“穿針引線”，堅持政治引領是方向，完善制度機制是保障。對機關管理制度查缺補漏，對要素保障機制流程再優化，對中層幹部提拔任用制度進一步規範，創新村、社區“三資”管理方法和機制。有了規範完善的制度機制作遵循保障，隊伍就好帶，工作就好乾，工作就能幹好。

三是強化考覈促進，用獎懲提氣提神。鎮街的科級幹部、中層幹部和村（社區）幹部，“天花板”效應明顯，如何提振精氣神，考覈激勵至關重要。幹得好的，要優先向上級組織推薦，政治上升空間受限的，依法依規在物質上給予獎勵；幹得不好的，要“打板子”甚至“挪位子”，以鮮明的獎懲導向提升幹部幹事創業精氣神。

篇三：深入開展加強紀律作風建設心得體會

“能力作風提升年”專項活動的開展是爲了打造更好適應新時代需求的司法隊伍而實施的幹部成才工程。作爲一名辦公室工作人員，個人認爲“能力作風提升年”專項活動的開展非常需要、重要且必要，是每個人幹好本職工作，體現能力價值的載體和機遇。通過此次專項活動的開展和學習，本人深刻體會到，一定要以一名“好乾部”的標準審視自己，並在日常工作中做好“三種人”。

一、要做一個懂規矩的人

“無規矩不成方圓”。作爲一名黨員幹部，一名辦公室工作人員更要懂規矩和講規矩。首先，要遵守國家法律法規，以一名基本公民的身份做到不違法；其次，要遵守黨紀黨規、行政管理法規和單位內部管理制度，以一名黨員和公務員的身份做到遵紀守規；最終，要遵守各種社會公德和辦事規則，以一名辦公室工作人員的身份做到顧大局，守規則。在日常工作的請示彙報、辦文辦會、車輛管理、公務接待等工作中做到依法依規、合情合理。遵守這些規矩並不是要幹部只知墨守陳規，流水操作，而是要具備自律自省能力，心存敬畏意識。

二、要做一個知奉獻的人

作爲黨員幹部，奉獻是宗旨要求。作爲辦公室工作人員，奉獻更是必不可少的從業素質。我們既然是黨員幹部，是辦公室工作人員，拿了國家俸祿，就要心無旁騖投身事業，不能工作稍多就講苦推脫，工作分配稍不如意就提條件、講客觀。要在目標大局的指引下發揮主觀能動性，善於分工協作，長於統籌兼顧，實幹巧幹，力求各項工作圓滿完成。

三、要做一個能擔當的人

堅持原則、敢於擔當是黨員幹部必須具備的基本素質。每個工作崗位都有不同的職責和要求，辦公室這一崗位尤其要有擔當能力和奉獻精神。辦公室是一個單位的“發動機”，是一個單位的“互動崗”，辦公室工作人員要在完成自己工作職責的基礎上，要有隨時補位的自覺，更要有完成其它崗位工作的能力儲備。

個人認爲，一個團隊，既要有領頭的指揮官、務實的執行者、紀律的監督者，更要有隨時補位協作的服務者。辦公室工作人員要能擔當、講奉獻，更要有容人的心胸和豁達的政績觀，要有“功成不必在我”的正確價值觀。要在日常工作中以擔當、奉獻錘鍊自己的黨性，以擔當和奉獻精神爭取大家的理解與支持，要以協作互補的工作機制和實際運用爭取實現“1+1>2”的團隊效益。

篇四：深入開展加強紀律作風建設心得體會

2月7日春節上班第一天，省委召開了“改進工作作風爲民辦實事爲企優環境”大會，釋放出開局即衝刺、聚力抓作風的強烈信號。作爲青年幹部，我們要深刻領會大會精神，聚焦主責主業，轉變工作作風、培育過硬本領，以“硬核”能力扛起時代賦予我們的重擔。

一要有“會當凌絕頂，一覽衆山小”的雄心壯志和遠大抱負。鄉鎮工作一面是複雜繁瑣，一面是千篇一律，非常容易讓人迷失自我，泯然衆人。就我本人而言，工作近四年，做了三年黨建，一方面會因爲繁重的業務忙的暈頭轉向，另一方面又會因爲日復一日的工作產生迷茫和自我懷疑。所以我認爲，年輕幹部在鄉鎮工作首先要有理想抱負，其次要有進取心和責任感，要守得住清貧，耐得住寂寞，還能在平淡的工作中不斷強化爭先進位意識，與困難較量，與時間賽跑，與強者過招，最終才能厚積薄發。正如梁啓超先生曾講的“老年人常思既往，少年人常思將來。惟思既往也，故生留戀心；惟思將來也，故生希望心。惟留戀也，故保守；惟希望也，故進取。”

二要有“櫛風沐雨砥礪行，奮楫爭先立潮頭”的精神境界和歷史擔當。我們經常會聽到一句諺語：“功成不必在我，但功成必定有我”，說實話，這樣的境界不是一般人能夠達到的，所以做起來就顯得很虛很空。我認爲，作爲我們年輕幹部，講實在點就是不怕苦、不怕累把自己的本職工作做好，把考覈成績提上去，不能計較一時之長短，正所謂“堅其志，苦其心，勤其力，事無大小，必有所成”。在此基礎上，層面再高一點，就是把寺前的集體榮譽放在心上，至少能夠讓人在我們身上看到寺前新一代幹部的精氣神。

三要有“路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索”的求知慾和探索欲。現在這個社會發展太快，更新換代太快，身在這個時代的我們，生活在大山裏、工作在最基層，一不小心就會成爲武陵漁人，迷失在桃花源裏。所以生活不允許我們如陶淵明一樣，將人生過成詩的模樣，必須始終保持本領恐慌，將學習作爲終身課題，以習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，指導實踐，在學習和工作中持續提高履職盡責、幹事創業的能力。

四要有“咬定青山不放鬆，立根原在破巖中”的堅韌和頑強。毛澤東同志曾提出務必使同志們繼續地保持謙虛、謹慎、不驕、不躁的工作作風，務必使同志們繼續地保持艱苦奮鬥的工作作風。兩個“務必”是實踐課題，也是終身課題，我們必須要用一生去踐行。基層工作不容易被理解，就我本人而言，聽到最多就是身邊的人說，“公務員好，每天坐辦公室喝喝茶就行”，談起我的工作，更會說“哦，黨建啊，就是負責管黨員的吧，能有多少事”，諸如此類太多太多……我們能做的就是堅持、堅持、再堅持，消極思想可以有，但還是要快速收拾心情再出發。人們常說：“念念不忘，必有迴響。”而我相信當一個人使勁踮起腳尖靠近太陽的時候，全世界都擋不住他的光芒。

篇五：深入開展加強紀律作風建設心得體會

堅持把學習教育貫穿始終，進一步增強查糾整改的思想自覺。堅持時間服從質量，學習教育環節至少保證1個月的時間。加強學習教育環節的評估，評估合格的，可以按時轉段；評估不合格的，要堅決“補課”。繼續把學習教育擺在突出位置，以開展黨史學習教育爲牽引，把政治教育、警示教育與查糾整改有機結合，教育引導幹警增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，不斷提高政治判斷力、政治領悟力、政治執行力，進一步打牢永葆忠誠乾淨擔當政治本色的思想基礎。

堅持準確把握政策，努力取得最佳效果。堅持“懲前毖後、治病救人”方針，依紀依法適用“自查從寬、被查從嚴”政策，教育大多數、懲處極少數，實現政治效果、紀法效果、社會效果有機統一。政治效果要體現在築牢政治忠誠、優化政治生態上，紀法效果要體現在政法機關一體推進不敢腐、不能腐、不想腐新成效上，社會效果要體現在人民羣衆獲得感幸福感安全感進一步增強、政法機關形象進一步提升上。

堅持正確輿論導向，營造良好輿論環境。準確把握輿論宣傳的時度效，深入宣傳黨中央作出開展政法隊伍教育整頓決策部署的重大意義、教育整頓的重要舉措和顯著成效、政法英模先進事蹟，持續奏響主旋律、傳播正能量，樹立政法隊伍良好形象。

堅持統籌兼顧，用保安全護穩定的業績檢驗查糾整改成效。把教育整頓與黨史學習教育有機結合起來，與推動政法工作高質量發展結合起來，通過查糾整改進一步激發政法隊伍幹事創業熱情，從嚴從實從細抓好防風險、保安全、護穩定、促發展各項措施落實，爲慶祝建黨一百週年和“十四五”開好局起好步創造安全穩定的政治社會環境。

篇六：深入開展加強紀律作風建設心得體會

通過集中學習和分散學習公司關於幹部作風建設的文件，我深刻認識到幹部作風與企業的進步息息相關，是加強歡樂迪KTV團隊建設的重要舉措，也是一次門店幹部集體自我修復、自我完善的創新過程。

這幾天的學習、反思，讓我進一步武裝了頭腦，更新了觀念，振奮了精神，整體素質有了進一步的提高。在這個過程中，我也發現了個人存在的問題和不足：

1、全局意識不夠強。有時做事情、幹工作只從自身業務出發，對公司作出的一些關係全局的安排理解不透，儘管也按領導要求完成了要做的工作，心理上還是有一些其他的想法。

2、創新意識不足，有自我滿足情緒。有時想着自己參加工作很多年了，拼也拼過，幹也幹過，貢獻過，輝煌過，光榮過，經驗有的是！有了這種想法，以致放鬆了對自己的要求，缺少了以前那種謙虛好學、嚴格要求自己的作風。對新知識、新理念的學習熱情不高，表現在工作作風上有散漫、鬆懈現象；工作上有時不講方法，憑經驗辦事，不夠科學，幹工作不能精益求精、盡善盡美。

3、在對新員工的傳幫帶上做得還不夠好，太看重成績，有時在思想深處還摻雜着私心雜念，有一些患得患失的情緒等等。

接下來，我將在門店開展“幹部作風建設月”活動，對每個幹部來說意義重大，是關係到整個歡樂迪形象的頭等大事；對個人來講，也是一次重要的審視自我、反思自我、解剖自我、提高自我的大好機會，是讓自己進一步增強責任感、壓力感，增強榮譽感、自豪感，提高自覺性、保持良好發展的一次重要機遇。爲此，我將從以下幾個方面嚴格要求自己：

1、加強學習，提高素質。把有關如何提高幹部素養的方針、政策學深學透，及時掌握新知識、新方法，與時俱進謀發展，開拓創新展形象。

2、振奮精神，再立新功。首先樹立強烈的自覺意識和責任意識，牢記全心全意爲顧客服務的宗旨。

3、從自身做起切實落實幹部作風建設。注意日常學習、工作和生活中的一點一滴，時時處處嚴於律己，規範自己的一言一行，照好鏡子，把好尺子，找準差距；工作上牢固樹立爭一流的思想，爲歡樂迪可持續發展作出個人的貢獻。

篇七：深入開展加強紀律作風建設心得體會

加強黨風廉政建設，是每一名黨員幹部都必須時刻堅持的方針和原則。作爲一名黨員幹部，更應該從頭做起，自覺加強黨風廉政建設，自覺築牢拒腐防變意識，真正做一個讓組織放心、人民滿意的黨員幹部。

一、加強黨風廉政建設，乾乾淨淨履行職責

1、警鐘長鳴，築牢防線。把牢思想這一關是最有效的預防，加強思想教育也是反腐倡廉的根本之策。在實際工作和生活中不能放鬆對世界觀、人生觀、價值觀的改造，要時刻繃緊這根弦，時時警醒自己，築牢防線。

2、從嚴自律，管住自己。我們現在各方面的條件也有了很大的改善，但越是在這種形勢下，越要保持清醒的頭腦，越要保持艱苦奮鬥的作風，越要從方方面面嚴格要求自己。每一名黨員都要正確行使手中的權力，在大事上一定要涇渭分明，小節上時刻從嚴把握，哪些事能做，哪些事不能做，腦子裏要有明確的界限，要切實做到自重、自律、自警、自勵，清清白白從政，踏踏實實幹事，堂堂正正做人。

二、堅持求真務實，紮紮實實幹好工作

1、要有求真的精神。求真說到底是一種覺悟、一種境界、一種品德、一種精神，是分析問題、研究問題、解決問題的有力武器，更是一種動力。具體到實際工作來說，就是堅持把人民羣衆的利益放在首位，客觀分析存在的問題和差距，清醒地看到經濟社會發展中的矛盾和困難，增強加快發展的壓力感、緊迫感。堅定信心，維護好羣衆的根本利益。求真就要開動腦筋，勤于思考，學會用心，善於從普遍性問題中發現和找到規律性的東西，總結和提煉經驗性的做法，用以解決發展中的矛盾、前進中的難題、工作中的癥結。總的來說就是既要有加快發展的高度熱情，又要有紮紮實實的工作態度，使工作體現時代性、把握規律性、富有創造性。

2、要有務實的作風。說老實話、辦老實事、做老實人，是爲人處事的立身之本，一個人的能力有大小、職位有高低，但只要是沉下心來做事、實打實地做人，才能取得組織的信任，得到職工羣衆的讚譽。

三、抓好黨風廉政建設，深入開展反不正之風斗爭

不正之風現象的存在是我們不容迴避的問題，這方面的問題最傷羣衆的感情，最損害黨和人民羣衆的關係。我們要毫不鬆懈地抓好黨風廉政建設，以實際行動貫徹始終，以實際成效取信於民。要學習貫徹“三個代表”重要思想，堅持立黨爲公、執政爲民，必須堅決把反不正之風斗爭深入進行下去。要堅持標本兼治、綜合治理的方針，加大治本的力度，把反腐倡廉工作寓於改革開放和經濟建設的全過程。要強化理想信念教育和廉潔從政教育，牢固構築拒腐防變的思想道德防線。要時刻把黨和人民的利益放在首位，自覺地以黨紀政紀約束自己，用羣衆的滿意程度鞭策自己，模範地遵守廉潔自律的各項規定，始終做到自重、自律、自警、自勵，始終保持共產黨人的蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣，以自身的模範行動實踐爲人民服務的根本宗旨。

黨風廉政建設和反不正之風工作是構建社會主義和諧社會的重要保障。人民羣衆是推動和諧社會建設的力量源泉。歷史和現實的經驗都證明，執政黨處理好與人民羣衆的關係，社會才能和諧、穩定；反之，社會就會缺乏活力，矛盾叢生，甚至導致社會動盪。我們黨的政治優勢是密切聯繫羣衆，黨執政後的危險是脫離羣衆。優良的作風，嚴明的紀律，是我們黨團結和帶領人民羣衆從勝利走向勝利的成功經驗，也是構建社會主義和諧社會的重要保障。

篇八：深入開展加強紀律作風建設心得體會

人勤春來早，奮進正當時。全市領導幹部思想能力作風建設研討班，吹響了全市各級幹部思想大解放、能力大提升、作風大轉變的衝鋒號。對標此次研討班要求，我們的領導班子還存在凝聚力不足、戰鬥力不強、執行力欠缺的差距。通過學習陳平書記的動員講話和專家輔導報告、先進地區的典型案例，我們既錘鍊了思想作風，又提高了能力素質，更加堅定了幹事創業的信心和決心。

下一步，礦區街道將深入踐行“以人民爲中心”的發展理念，樹牢“快就是大局、幹就是擔當”的責任意識，發揚“嚴真細實快”的工作作風，按照區委、區政府“工業強區、產業興區、城建立區”戰略部署，以發展機械製造業爲中心不動搖，打造文旅產業增長新引擎，以推動城區北部重現活力爲目標，加大傳統產業轉型升級驅動力，以共建共享辦好民生實事爲原則，不斷提升城市基層治理水平，以奮發有爲的精神狀態，全力以赴爭典型、創經驗，強力推進“八大提升突破工程”各項任務落地見效。

篇九：深入開展加強紀律作風建設心得體會

永安鎮領導班子成員通過參加全市領導幹部思想能力作風建設研討班學習，拓展了思路，拓寬了眼界，提升了境界，進一步增強了貫徹落實“工業強市、產業興市”戰略的思想自覺和行動自覺。特別是陳平書記到基層參加交流研討時的講話，對做好基層工作提出了具體要求，針對性、指導性、實效性都非常強，爲永安鎮推進當前各項工作提供了根本遵循。

一是攻城拔寨，大力激發“開山虎”的闖勁，聚焦保障重點項目開工建設。聚焦“打造東西城區融合發展新節點”這一中心工作，明確“1235”永安發展路徑，做到主動服務，主動對接，嚴格按照時間節點，統籌做好要素保障工作。以開展“五比五看”活動爲抓手，教育引導全鎮黨員幹部，在方法路徑上勇闖新路，切實推動思想大解放、能力大提升、作風大轉變，打好打贏“八大提升突破工程”攻堅戰。二是精準施策，時刻保持“鎮山虎”的韌勁，聚力化解各類歷史遺留問題。牢固樹立“快就是大局、幹就是擔當”的責任意識，立足資源稟賦和自身優勢，推進商貿物流型特色鎮建設，今年1月至2月，預計全鎮固投完成投資2。05億元，其中技改完成869萬元；規模工業產值達到6。08億元，增長37。07%；批零企業銷售額2。1億元，增長52。11%；房地產項目投資完成2。5億元。採取“揭榜出戰”等改革創新方式，主動跳出“舒適區”、勇蹚“深水區”，對轄區各類遺留問題進行研判，綜合施策，積極化解，真正實現“事心雙解、息訴罷訪”。三是勠力同心，拿出甘做“下山虎”的拼勁，聚合各方力量吹響衝鋒號角。對全鎮260餘項具體重點工作任務開展日調度，實行限時反饋工作機制，全部做到目標、重點、措施、進度、責任“五明確”。結合自身職責和工作特點，認真查找幹部職工在思想觀念、工作作風、辦事效率等方面的差距和不足，形成整治方案，落實改進措施，不斷推動思想能力作風建設走深走實。

篇十：深入開展加強紀律作風建設心得體會

醫德規範是醫務人員進行醫療活動的思想和行爲準則，它就像是一面鏡子，讓我們在工作中能時刻對照自己的一舉一動，謹言慎行。通過對“鑄醫德、提醫術、正醫風”這一段時間的學習，我有了深刻的體會。

醫德、醫風的好壞是社會風氣好壞的反映，也是全民族整體道德素質的重要表現。患者看病最希望的是能遇到一位“德、術、風”兼備的醫生。如果一個人的醫術再高，卻沒有醫德和醫風，那麼他就不能算是一名優秀的醫務人員。從古到今，行醫之道與貪腐之風水火不能相融。據南齊《諸氏遺書》記載：“夫醫者，非仁愛之士不可託也，非智慧禮達不可任也，非廉潔純良不可信也。”我們的祖先早就對行醫者應具備的醫風醫德作了明確界定，足以證明“德、風”二字比泰山還要重！

隨着社會的發展，人民羣衆對看病也有了高標準。甚至有些患者心情不好時，故意會刁難醫護人員，一旦你稍微出一個小錯誤，患者及其家屬就會以此展開在他們內心壓抑很久的抱怨也不滿。如果年輕醫生沒有經驗稍微反駁一句，他們的氣勢會更加旺。所以，現在的醫患關係越來越嚴重。因此，爲了避免發生醫患關係糾紛，作爲一名合格的醫護人員，不管是爲了病人還是自己，都應該必須具備醫德、醫術和醫風，缺一不可。在平時的工作中，我們要不斷地加強醫德醫風學習，逐步提高診療技術和服務水平。其實，我們面對的患者大多是尋常百姓。柴米油鹽醬醋茶、子女上學、贍養老人，他們肩上的擔子委實不輕。罹患疾病，使他們的負擔更加沉重，作爲醫護人員，我們只能選擇對他們的之高服務。路遇時一句不經意的問候，相逢時一個真誠的微笑都在無形間拉近我們與患者之間的距離。我們帶給他們戰勝病魔的勇氣和能力，他們讓我們在凡俗的生活中得到自信和昇華。

篇十一：深入開展加強紀律作風建設心得體會

在爲期三天的學習中，通過認真聆聽陳平書記的講話，充分認識到當前加強思想能力作風建設的重要性與緊迫性；通過深入研學彙編材料，對如何提升幹部思想能力作風有了清晰的方法與路徑。我作爲一名街道黨工委書記深受鼓舞、備受啓發，爲此將從以下幾個方面繼續努力：

一是堅持學用結合，尋求思想破冰。堅決用習近平新時代中國特色社會主義思想持續武裝頭腦，突破傳統認知“天花板”，破除思維觀念“緊箍咒”。敢於打破常規，做到理念上有創新意識、部署上有創新思路、落實上有創新作爲。

二是堅持擔當作爲，尋求能力提升。以“一日無爲、寢食難安”的責任感，“時不我待、只爭朝夕”的緊迫感，“逆水行舟、不進則退”的危機感，從一線工作實際出發，加快知識更新，優化知識結構，不斷提高適應新發展的各項能力，切實消除“本領恐慌”。

三是堅持嚴管厚愛，尋求作風轉變。徹底根除表裏不一的“假樣子”、不思進取的“舊樣子”，把“嚴真細實快”的“好樣子”牢固樹立起來。抓好街道“關鍵少數”，建立健全督查反饋的閉環工作機制，切實發揮考覈對廣大幹部的導向作用，形成重實幹、重實績的工作氛圍。