2022落實安全責任,推動安全生產徵文【精選10篇】作文

篇一：2022落實安全責任,推動安全生產徵文

很多安全事故的發生，表面看有這樣活那樣的原因，但深究起來，不外乎三方面的原因：一是安全管理層層衰減，安全責任沒有落實到位；二是對“安全第一、預防爲主、綜合治理”重視不夠，工作措施沒有執行到位：三是員工的主觀能動性和工作積極性不高，“要我安全”和“我要安全”的意識沒有徹底轉變到位，最終導致事故的發生。

抓好安全生產就是要抓準核心、抓住關鍵、抓好本質，確保安全生產的良好局面。抓好安全生產的核心工作就是壓實責任，只有抓準各級安全管理人員的責任心落實，才能抓住安全工作的“牛鼻子”。在作業現場安全責任要全過程、全覆蓋的落實，使得人人肩上有安全重擔，個個身上有安全責任，通過安全教育、安全承諾、簽訂安全責任書等形式，使全員牢固樹立“安全生產重於泰山”的責任意識，形成全員高度重視安全生產的良好氣氛。

抓好安全生產的關鍵就是堅持“安全第一、預防爲主、綜合治理”這一永恆主題。對待安全工作，各級人員必須嚴格落實安全相關的各項規章制度，堅持“安全第一、預防爲主、綜合治理”的方針，牢固樹立正確的安全觀，把規章制度落實到實處、監督檢查到實處、隱患排查治理落實到實處。維持好安全生產的良好局面。

抓好安全生產的本質就是堅持以人爲本。堅持關心、關愛員工，以人爲本推動安全管理落到實處，是企業科學發展的重要基礎和內在推動力。在制度的框架內要充分調動和發揮員工的主觀能動性和工作積極性，不斷學習安全知識，將“要我安全”轉變成“我要安全”的主動意識，與規章制度和執行相統一，提高員工隊伍素質能力，培養安全文化氛圍，推動各項安全工作有序、高效開展。

安全與每一個人的工作、生活息息相關，也是一個長期的工程。做好安全工作，減少事故發生，就要壓實責任，落實好安全工作各項舉措，堅持以人爲本，將“安全警鐘長鳴”時刻放在心上，實現安全生產長治久安。

篇二：2022落實安全責任,推動安全生產徵文

2021年6月10日，第十三屆全國人大常委會對《安全生產法》進行了修訂，將“安全生產工作實行管行業必須管安全、管業務必須管安全、管生產經營必須管安全”寫入法律，相關法律於2021年9月正式施行。這是安全生產領域的一項大事，是應急管理部門深入貫徹落實習近平總書記關於安全生產重要論述，實現更高質量、更爲安全的發展的一項重要舉措。對於基層部門來講，如何深刻領會“三管三必須”的重要內涵，內化於心、外化於行，是基層從事應急管理工作人員必須回答的問題。結合街道應急管理部門的工作實際，學深悟透踐行“三管三必須”，落實安全生產責任，可以從以下三個方面入手。

01

切實提升政治站位

牢固樹立安全意識

黨的十八大以來，習近平總書記多次主持召開中央政治局常委會聽取安全生產工作彙報，多次作出重要指示批示，深刻回答了安全生產工作一系列方向性、全局性、戰略性重大問題，爲新時代安全生產工作提供了根本遵循。管行業必須管安全、管業務必須管安全、管生產經營必須管安全，對落實安全生產責任提出了明確要求。作爲基層幹部，要自覺加強思想學習，提高思想認識，把穩思想之舵，堅持學思路、學本領、學方法，全力提高自身政治理論素質，真正學深悟透習近平總書記關於安全生產系列重要論述，切實把思想和行動統一到黨中央的重大決策部署上來，真正做到學思用貫通，知信行合一。

02

強化責任落實

全鏈條落實好安全生產責任

要始終擰緊安全生產責任鏈條，進一步壓緊壓實屬地領導責任、企業主體責任和職工個人防護責任，嚴格責任追究，以剛性的追責問責倒逼責任落地落實。

首先是強化關鍵少數的責任落實。要充分發揮各級領導幹部“關鍵少數”的頭雁作用，充分運用好考覈、約談、通報、追責問責等有效手段，強化領導幹部帶頭推動安全責任落實的良性循環。

其次是健全安全責任管理體系。按照“三管三必須”的管理要求，進一步完善安全生產全鏈條的責任體系，建立涵蓋全員、全過程、全方位的責任體系，形成“層層負責、人人負責，人人盡責”的安全生產責任體系。通過定人、定責、定目標、定任務、定標準、定措施等有效方式，紮實落實部門、崗位、員工的安全責任，將安全生產責任真正落實到最後一米，落實到一線員工身上。真正建立從單位主要負責人、分管領導、中層幹部、一線員工的全鏈條安全責任體系。

第三及時消除安全生產監管盲區。責任制是安全生產的關鍵抓手，要始終堅持以人民爲中心的理念，出實招、見實效，釐清責任邊界，大力破解管理責任分散、相互推責、效率低下等老大難問題，不斷消除安全監管盲區。

03

勇擔當善作爲

真抓實幹落實安全責任

安全是最大的效益，事故是最大的浪費。安全生產是社會穩步發展的前提，是實現人民對美好生活嚮往的基石。要真抓實幹，以抓鐵有痕、踏石留印的精神，久久爲功持續壓實安全生產責任。

首先是敢於亮劍。以嚴管強化法治意識、責任意識，用厚愛強化正向激勵，用完善的獎懲機制調動基層一線員工落實安全生產責任的積極性和主動性，形成面對複雜安全形勢，安全隱患敢於亮劍，敢於鬥爭的良好局面。

其次是要善於作爲。要通過不斷完善機制，點、線、面結合，從事故教訓、技能實操、實戰演練，安全作業標準、理論培訓、制度建設、文化建設等方面入手，不斷提升領導者、管理者、操作者的綜合素質，真正提升全員安全素養，從源頭上夯實本質安全的基礎。形成“我要安全，我會安全，我能安全”的良好氛圍。

第三是真抓實幹。要按照“全面排查、科學排序、有效排除”的工作要求，不斷提高執行力，將“一線三排”的工作機制全面貫徹落實到安全生產的全過程，構建風險分級管控和隱患排查治理等雙重預防工作機制，推動形成政府領導有力、部門監管有效、企業責任落實，社會參與有序的工作格局，提升安全生產整體預控能力，以結果體現責任落實。

時代是出卷人，我們是答卷人，人民是閱卷人，我們要不負時代的使命，學深悟透踐行“三管三必須”，落實安全生產責任，進一步提高安全意識，責任意識，使命意識，發揚鬥爭精神，腳踏實地，用心用情做好安全生產工作，真正做到守土有責，守土負責，守土盡責，以安全護航發展，書寫無愧於時代、無愧於人民的壯麗篇章，不斷提升人民羣衆的幸福感、獲得感和安全感。

篇三：2022落實安全責任,推動安全生產徵文

“八個破除、八個樹立”目的是從深層次查找各項工作的漏洞和不足，並積極進行整改。在環保壓力、化肥企業變革的關鍵時期，團結幹羣，堅定信念，共克時艱，才能打贏企業的生存“阻擊戰”。

責任的落實是開展各項工作的重要一環。例如，在安全事故中部分是人爲造成的，其中責任不明確，責任心不強是深層次原因。一些職工經常放鬆安全檢查和管理，部分崗位員工經常出現習慣性違章行爲，或多或少存在着責任的缺失和安全通病。責任心的缺失，使部分人在安全工作中形成推諉扯皮的意識和華而不實的作風；責任心的缺失，使任何安全措施執行都顯得蒼白無力；責任心的缺失，給安全工作埋下了無窮的事故隱患。因此，安全工作的一個要點就是要強化安全責任，唯有強化責任落實，才能做好更深更細的安全工作。

抓好安全責任落實，明確各自的安全責任。管生產必須管安全，是安全工作必須遵循的重要原則，生產管到哪，安全工作跟到哪。同時，安全工作還要超前謀劃，特別是在新項目設計施工過程中，安全工作決不能斷檔。

破除以我爲尊，堅持羣衆路線。幹部在安全責任落實中起主導作用，要求員工做到的，幹部首先要做到，要求員工不做的，幹部首先不犯規，幹部的一言一行，員工會看在眼裏。在安全工作中，如果幹部懷着應付檢查的心理，那麼很難使員工形成腳踏實地的行動，幹部的安全責任意識不強，其消極應付的心理一定會擴展到員工的思想中，隱藏到員工的消極行動中，成爲安全工作的嚴重障礙和安全事故的導火索。

在安全工作中本着說了算、定了幹、現場看、馬上辦的執行觀，應做到務實勤奮，講究效率。首先要在安全工作中認認真真查問題，踏踏實實解疑難，要着手處理，對問題的糾正要舉一反三，保證問題不再犯。其次應該嚴格問題分析和責任追究，對存在或出現的安全問題，應平心靜氣、客觀認真地進行分析評價，誰的問題誰進行檢討，誰的責任追究誰，不能因人而異。

“八個破除、八個樹立”既是安全工作的準繩，也是未來開展工作的方向，只有認真領會，做實做細各項工作才能真正把安全工作落實。

篇四：2022落實安全責任,推動安全生產徵文

尊敬的各位領導，親愛的員工朋友們：

大家好！

人最寶貴的是生命。只有生命纔會創造奇蹟。沒有生命，一切無從談起。

安全責任，就是生命的保護神！責任讓家庭寧靜安全、愛意盈盈！責任讓工作更有戰鬥力和競爭力！責任讓社會平安穩健發展！一句話：安全工作需要責任，責任讓美麗的生命健康永恆！讓我們手牽着手共建安全堡壘，肩並着肩共鑄鋼鐵長城！

安全繫於責任，責任重於泰山。失去了責任，隨之而來的就是哭聲、是血淚，是家庭的破碎，是企業的泥潭，是社會無法承受之重。責任多一分，隱患少十分。讓我們一起，擔起責任，守護健康，呵護生命！

一個個悲情的瞬間、一聲聲哀痛的呼喚，像一塊塊寒冷的冰，撞擊着我們的眼球，刺激着我們的神經，攪動着我們的心靈。我們嘗試讓安全領域的反面陰影擺脫正面光環的掩蓋，呈現於世人眼前，希望對人們形成一種記憶的刺激與強化，刺激人們對那些忽視安全事件的長久記憶，刺激人們對不可推卸的安全責任的重新認識。

不管你在什麼崗位，不管你從事什麼工作，請看到事故的危害、平安的可貴。讓我們用責任，來呵護身邊每一個生命吧！凡事都應遵循法規、準則，安全也不例外。幸福和痛苦，僅在一念之差，只緣於你觸碰了那本不該碰的“高壓線”。安全關乎你、我、他，任何一個環節的缺失，都有可能以你、以我、以他，甚至更多的無辜生命爲代價，在崗一天，就要盡職一天。崗位上的一時疏忽，也許留給你的是一世的苦痛與不幸。安全責任，重在落實。這八個字，除了帶給我沉甸甸的感覺之外，再無其它。

最近，一直在很費心思的琢磨：我們究竟應該如何進一步推進安全責任的落實；如何創新安全管理機制：如何做到結合實際，如何真正避免安全工作成爲一頁泛黃的紙張。思考這些問題的目的很明確，就是爲了安全。一切爲了安全。

縱觀歷往，因爲這樣或那樣的原因導致的安全事故，事後分析原因、總結經驗、取得教訓，大多都是因爲人的安全意識未到位、物的隱患未消除系列問題所致。事故發生的原因不管是什麼，但都不是大家所願的。既然發現問題，就要想辦法解決問題，而不是放任問題而不顧，一味地追究責任，急於懲處責任人。對於已經存在的事實，我們不能推諉卸責，相反地，應該理性面對，有所擔當，敢於擔負責任；遇到問題迎難而上解決問題，儘可能的將傷害減至最小範圍內，盡最大努力將傷害和損失減至最小範圍內。不能低水平的重複。那麼，對於事故的發生我們是否也可同樣做到如此，杜絕事故的頻發？從以往發生的事故案例中，我們可以找出或者看到當下發生事故的身影。我們無法做到未卜先知，卻可以通過事後所總結的經驗教訓，透過現象看本質，做到防微杜漸，確保我們日後不再重蹈其覆轍。

安全問題要日日講、月月講、年年講、重複講，堅持用常態化的教育牢固人的安全意識，用鐵一般的制度保證安全弦緊繃，用刻不容緩地執行保證安全責任的落實。人最寶貴的是生命，生命對於每個人來說都只有一次，當我們有時聽到看到工作和生活中，一個又一個鮮活的生命因偶爾一次疏忽而瞬間消逝的時候，無不爲他們感到惋惜。如果他們在工作是能注意一下，旁邊有誰提醒一下，也許，許多事故可以防範，悲劇就不會上演。然而，沒有也許，一次的疏忽將會讓你後悔終身。

前車之鑑，後事之師。如果我們不能從這些慘痛的事故中吸取經驗教訓，那麼事故也許會在某天不期而遇。責任重於山，許多安全事故的發生，並不在於制度的缺失，而是在於責任意識的淡薄，在於管理安全工作的不到位，將責任落實工作作爲主題，可謂是切中要害。安全責任重在落實，應着力完善安全責任制，保障安全責任傳遞到崗、落實到每一個人，同時，努力提高人員的安全意識和技能，加強對外協隊伍的管理，強化組織績效考覈促進責任落實，深化安全思想保障工作。

總之，一切事故都可以預防，只要我們有強烈的安全意識，自覺地遵守各項規章制度，強化責任落實，對自己的安全責任做到心中有數，實時掌控，那麼安全就一定有保證。

篇五：2022落實安全責任,推動安全生產徵文

“落實安全責任，推動安全發展”是2021年全國第二十個“安全生產月”活動的主題。作爲一名基層安全員，並且是任職時間不長的安全員，我深深感到工作職責的落實是安全工作良好開展的真正抓手。經過不斷的學習，我對安全員工作不斷有着新的認知，預防事故、不讓事故發生，這是每個安全員的一個總的目標。但日常工作中一個合格的安全員對待安全工作首先要做到從自身做起，親力親爲、勤於檢查、瞭解現場，明確每一個工作細節。其次就是必須明白管轄區域內有哪些危險因素，有什麼安全隱患，會產生什麼後果。最後是要組織各班組學習好安全文件，交流經驗，談安全問題，做安全分析，多問幾個爲什麼，多進行危險風險分析，從他人的教訓中吸取經驗，從他人的教訓中豐富我們的工作手段。

安全月中，我決心要對本部門各個崗位的安全責任制進行梳理，清楚的掌握才能準確的執行、從而準確的管理。同時，我要精準明確自己在安全生產中的角色，清晰自己的安全職責，明確自己的安全定位，明白自己在安全生產管理中應該做什麼、應該怎麼做、怎麼才能做到最好。作爲一名安全員，要不斷的居安思危、警鐘長鳴，我始終相信，有了警惕，不幸的事故就會躲開；有了防範，不幸的事故纔會遠離。

智者是用經驗防止事故，愚者是用事故總結經驗。事後補救不如事前防範，無論工作中還是生活上，多問幾個爲什麼，多進行一下深入的風險分析，我們就能最大程度的避免事故發生。當我們步入工作崗位，必須集中精力，心無旁騖，充分做好工作前的各項準備，對即將開展的工作做到心中有數，有意識的做好自我工作狀態的調整。

人是安全的第一要素，人的責任心是保障安全的靈魂。爲了個人的安全，家庭的幸福，請繃緊“安全”這根弦，克服僥倖心理，真正做到開開心心上班，平平安安回家！

篇六：2022落實安全責任,推動安全生產徵文

對於每個人來說，安全是我們最平凡的寄託，最美好的期盼。“高高興興上班來，平平安安下班去”，是最簡單，也是最樸實的一句話。安全是一切的前提，沒有了安全，一切都將是空中樓閣！對於青島分公司而言，作爲重點防火區域的塗裝車間，更是將安全視爲同生產同樣重要的一項工作，有時甚至高於生產。

“安全生產，人人有責”不僅僅是一句口號，更是一種職責。每個人都應該對生命負責。讓安全成爲一種習慣。總有這樣或那樣的一些事令我們心痛，一次小的疏忽引發一場慘烈的大火；一次違規的操作造成一起嚴重的事故……事故之後，看着逝者至親的眼淚，不禁問；爲什麼生命那麼脆弱？爲什麼悲劇一再上演？爲什麼安全隱患總是得不到根除？究其原因，還是人們的安全知識缺乏，安全意識淡薄，安全責任心缺失，這一切造成了無數的安全事故，使無數的生命戛然而止。

對於安全生產，我一向以爲安全和生產是同等的，但此刻明白，更重要的還是安全，首先應當是安全的生產，然後是生產的安全。我們是在生產一線的工人，我們的生產關係到國家建設的命脈，所以不能因爲安全而誤了生產，更不能因爲生產而誤了安全，生產與安全對於我們來說，對於我們的國家來說，都是一樣的重要。因爲安全而造成的生產停滯對於企業是不可彌補的損失，而因爲生產造成的安全問題對於我們的工廠、我們的同事、我們所有的人來說都是可怕的。

安全，是我心中一個樸實的心願。要搞好安全，真正做到安全爲了生產、生產必須安全，除了嚴格按照各項安全操作規程規定作業外，最重要的一點就是要“自我管住自我”。事故往往就在工作走神，違章操作的情景下找上門來。出了事故，單位受損失不說，自我輕則受皮肉之苦，重則缺胳膊少腿，甚至連生命都沒有了，家人還要爲你承擔痛苦與不幸。生活是完美的，家庭是溫暖的，何必爲一時之錯、一念之差，付出如此沉重的代價？爲此，還要重複那句話：“若珍惜自我的生命，請自我管住自我”。

爲了企業的發展，爲了個人的安全，爲了家庭的幸福，請拿“安全”當回事，因爲只有安全在心，生命才能在手，安全生產，應當有你，有我，有大家護航！

篇七：2022落實安全責任,推動安全生產徵文

通過安全生產季的啓動和策劃，以及活動組長的講解，班組長在踐行特色的安全生產季活動。班長帶領員工巡查自身崗位的安全隱患，結合自身和外部人員的不同角度去發現崗位的安全隱患點，在5月15日安全隱患點排查的過程中，沉澱操作工黃成貴發現崗位蒸汽閥門漏水漏氣，影響其安全操作。

黃成貴通過和鉗工的溝通確認其蒸汽閥的選型，在設備配件回來之際，緊急對其進行了更換，行動之快速，使沉澱大廳LA3口鍋可以投入正常生產，既解決了生產上的安全隱患，也節約了蒸汽的使用，同時，杜絕了這一大塊的安全隱患。

安全是什麼？安全就是愛護和保護人的生命不受傷害；安全是人生幸福的港灣；安全是人們美好生活的前提。

雖然是人人都在說安全，但是在現實生活中，觸目驚心的事故常有發生，而且每件都是血的教訓。作爲稀土人，我們每天要面臨那麼多的生產設備，每天要經歷那麼多頻繁的操作，崗位設備越來越多，我們的安全又靠什麼來保證呢？靠的是責任心！靠的是公司的規章制度！靠的是我們對美好明天的嚮往！

我們通過安全生產季發現存在的問題和安全隱患操作，這需要我們踏踏實實去解決它，糾正我們平常的一些不安全的隱患操作，築牢安全警戒，更是要通過公司的精益生產去踐行；通過7S，保證我們操作更加安全順暢；通過TPM解決我們設備安全隱患，再通過人才培養提升我們的操作技能和安全隱患辨識能力，更是爲我們發現問題、解決問題提供思路和經驗。

踐行安全生產，不會止步於一個安全生產季。生產不止，安全不止。

篇八：2022落實安全責任,推動安全生產徵文

進入六月以來，安全管理問題層出不窮，湖北十堰燃氣爆炸已經導致25死138傷；貴陽化學品泄露，造成8死3傷；寶雞太白山景區翻車事故，致3死7傷……嚴峻的安全生產問題擺在我們面前，不可否認有客觀因素的存在，但是我們人爲因素也不容忽視。

首先是企業主體責任落實不到位：很多企業貪圖省事、省錢不規範作業，沒有配備相應的裝備。他們安全投入能省則省，安全問題能應付就應付。他們懷着僥倖心理，置工人的生命安全於不顧。

同時，隱患排查不徹底，安全培訓流於形式。部分企業目光短視，重發展、輕安全。漂亮話張口就來，隱患點處處可見。他們可知安全生產是企業發展的基石，基礎不牢則會地動山搖。一旦發生安全事故，企業談何發展。

其次是政府和相關部門的監管責任不徹底。山東棲霞金礦爆炸事故中，棲霞市委書記和市長的遲報瞞報行爲觸犯衆怒：爲人民服務的宗旨都到哪裏去了，人命難道比你頭上的烏紗帽還重要？毫無疑問，這次事故充分反映了相關部門的監管責任沒有落實，應急救援機制不夠健全。那麼我們如何遏制頻發的安全事故？

（一）各級政府、各部門承擔起安全監管的職責

建立和完善企業的安全生產製度，鼓勵、督促企業履行主體責任。要努力做到讓企業自主、自覺、自動的落實安全。要讓企業自己走在前面，不要被政府推着走，甚至逼着走。

（二）企業強化主體安全意識

安全生產無小事，企業要意識到自身責任：管生產就必須管安全。及時配備安全管理人員和裝備，落實安全生產機制，遵守安全生產的管理要求。努力做到讓員工開開心心上班去，平平安安回家來。

（三）完善相關法律制度

讓企業依法辦事，就要有法可依。社會在進步，相關法律也需要不斷完善。法律法規的健全，也避免了某些企業鑽法律的漏洞。

（四）加強安全生產的宣傳和教育工作各級部門、各單位要通過各種活動和形式積極宣傳普及安全法律法規。同時不斷開展安全生產教育性活動，讓安全生產深入人心，甚至變成人們的習慣。避免“嘴上高高掛起，行動輕輕放下”的現象。

讓安全生產的警鐘在你我心中長鳴。

篇九：2022落實安全責任,推動安全生產徵文

班組是企業裏最小的管理單元，班組長是最小的管理者，班組長作爲兵頭將尾，在安全管理中有着至關重要的作用，班組長的安全責任落實到位，一線員工的安全責任纔會去落實，工段車間的安全責任纔會落到實處。

宣傳到位，宣傳很重要，首先要讓班組員工到知道自己的安全職責，只有知道了纔會去落實。班組長要在班會上宣傳班組長和操作工的安全職責，讓每一個員工對自己的安全職責瞭然於心，這也是員工應知應會裏要求每個員工知道的。對於公司的各項規章制度也要讓每個員工瞭然於心。最後就是對公司的各項指令和要求及時傳達到位，使公司的各項指令和要求能夠有效傳達，這是班組長的安全職責，也是安全生產責任制能夠落實的先決條件。

執行到位，一切事情的成功在於執行。不管是什麼事情，沒有執行就沒有成功的可能性，作爲基層班組主要工作就是執行。執行班組的、工段的、車間的等各級的任務。如何執行是把握在操作工手裏的，只要操作工在規章制度的要求下完成就可以啦，領導不要去管過程，如果要管過程那麼你就出方案，一切照你的方案執行也可以。實際上操作工每天的任務也就那幾樣，生產任務、接受教育、隱患排查、設備的巡檢。只要把本職工作幹完幹好就是優秀員工。

監督到位，在日常生產中，監督是必不可少的。每一個員工的主動性都不一樣。有的人就喜歡走捷徑，不喜歡按規辦事，認爲這樣做是浪費時間，有的人是疏忽大意，做事考慮不周在遇而違規，不管是遇到那種都要堅決制止，做到對事不對人，這樣班組長才能監督到位。

最後有一些想法，有一句話叫上樑不正下樑歪，領導遵守規章制度下面的員工也會遵守，領導不遵守，下面的人也會有樣學樣。說句大實話，我們出門在外爲的是養家餬口，單位能夠讓我養家餬口，我是會遵守規章制度的，安全生產責任很容易落實到位。

篇十：2022落實安全責任,推動安全生產徵文

安全對於每個人來說都不會陌生，而對風電這個行業來說，它包含的意義尤爲深刻。我們天天都在生產一線，時時處處談到的都是安全，它帶給了我們企業發展的美好前景，同時又凝聚了太多人的牽掛和責任。

參加工作後，耳濡目染了許許多多的安全生產事例，我深深感受到安全所帶來的深刻含義。安全就意味着責任，一個人的安全不僅是對自己負責，更多地是對關心你的家人負責；安全又等同於效益，我們更能體會到安全生產帶給風電企業的勃勃生機。“前車之鑑，後事之師”，安全工作永遠是“從零開始，向零進軍”。一幕幕悲劇，猶在昨天；一片片血淚，近在咫尺。驚醒麻木的靈魂，喚起的是對生命濃濃的眷戀。需要的天平上，經濟需求與安全需要在較量，懶惰僥倖與規章教訓在挑戰。艱苦的作業環境，瞬間的違章冒險，事故乘虛而入，悔之已晚。

人的生命僅有一次，一旦喪失就無法復生。我們要尊重生命，就要敬畏規章。遵守規章是責任，也是道義；是權力，更是義務。只有遵章才能保安全，這是安全生產的經驗昭示。安全源於長期警惕，事故出於瞬間麻痹。思想上的鬆懈麻痹必然會導致安全隱患的存在和違章現象的發生。我們從精細化管理、落實安全生產責任制着手，從創建安全班組做起，我們用“猛藥”治“三違”，用“重錘”砸“隱患”，我們要用行動告訴大家：杜絕三違，遠離事故。我們的目標是：讓安全成爲一種習慣，讓行爲變得更安全。

在我們日常檢修工作中，時有在作業過程中貪方便圖簡單的習慣性違章行爲：如不帶安全防護用品、不規範佩戴安全帽、穿着工作服不規範、無票作業等，他們都忽略了工作中的安全細節。我們要知道遵章守紀是我們搞好安全生產的法寶，是我們的護身符。而違章行爲恰恰是引發生產安全事故的主因。

我認爲長期以來的習慣性違章，忽略了工作中的細節作業，導致的“三違”責任事故，是我們管理者要求不嚴，安全整改措施落實不到位造成的。

爲了把可能發生安全危險的隱患徹底消除，使人機和諧、操作安全方便，我們要時時刻刻地用心去關切設備的安全運行狀態，而不是走過場般的巡檢，在日常工作中用責任心去發現重大設備缺陷，確保企業長週期安全平穩運行。

一時的放鬆、一時的偷懶，可能換來的是“禍從天降、悔不當初”，我們要牢記時常的安全教育課所播放的安全事故的事例教訓，將反“三違”、除隱患、保安全的責任放在一切工作的首位。因爲只有在保障自身安全的前提下才能更加專注地投入到工作中去，改掉工作中的不規範行爲。

安全是一份重大的責任，我們每個人都尊重這份責任，那麼平安和幸福將伴隨着我們的每一天。